Acasă Povesti de succes A fi om de afaceri este o profesie sau un mod de viață? Dar pe de altă parte.

A fi om de afaceri este o profesie sau un mod de viață? Dar pe de altă parte.

Există o credință puternică în societatea noastră că antreprenorul este vârful lanțului social. Că există o turlă înaltă pe piramida lui Maslow, iar numele ei este business. A avea propria afacere este bine, dar este greșit să presupunem că toată lumea are nevoie de ea și toată lumea este capabilă de asta.

Acest articol va fi util celor care doresc să-și înceapă propria afacere sau sunt îngrijorați că nu sunt antreprenori.

Cine este un om de afaceri

În sensul acestui articol, vom fi de acord să numim oameni de afaceri (antreprenori) oameni care creează o anumită valoare - materială sau nu - și o vând pe piața liberă. Ei caută ei înșiși cumpărători, rezolvă singuri problemele administrative, își plătesc propriile salarii și plătesc impozite către stat.

Angajații angajați – la nivel de performeri obișnuiți sau de top manageri care sunt plătiți în acțiuni și opțiuni ale companiei – nu sunt oameni de afaceri. Da, într-o oarecare măsură dețin o parte a companiei și pot lua parte la managementul operațional al acesteia, dar afacerea este totuși a altcuiva, au mai puține responsabilitati și bătăi de cap.

Un fermier simplu care crește și vinde castraveți este mult mai mult un om de afaceri decât un programator de lux la un startup al cărui salariu este plătit parțial prin opțiuni de acțiuni.

Primul construiește sere, plantează semințe, monitorizează creșterea, salvează recoltele pierdute, caută cumpărători angro, încheie contracte, rezolvă probleme de depozitare și logistică, reinvestește profiturile în afaceri - și așa mai departe în cerc. Al doilea vine la birou, scrie cod și primește un salariu fix.

Nu slăbim în niciun fel munca unui programator sau lăudăm un fermier; spunem doar că munca lor este fundamental diferită.

Dacă toată lumea ar fi antreprenor

Imaginați-vă o societate în care absolut toată lumea este un om de afaceri, de calibru mai mare sau mai mic. Toată lumea ar trebui să muncească din greu pentru a-și câștiga existența cu abilitățile lor.

O persoană nu este capabilă să construiască o companie mare, o fabrică, o întreprindere. Aceasta înseamnă că acele lucruri și procese, a căror creare necesită forță de muncă la mașini, sute de muncitori și lanțul de cercetare, logistică și marketing care îl însoțește, dispar. Dar producția de nișă și „meșteșug”, artizanatul și comerțul cu amănuntul se dezvoltă.

Într-o comunitate înfloritoare de afaceri mici, concurența este acerbă.

Numărul de oferte similare de pe piețe este în afara topurilor. Cetățenii unei societăți de oameni norocoși care desfășoară activități independente sunt nevoiți să caute și să sape oceane albastre în deșert - altfel afacerea nu va supraviețui.

Antreprenorii sunt forțați să se unească în grupuri pentru a face împreună ceea ce nu pot face singuri. De exemplu, stabiliți o rețea de aprovizionare cu bunuri de pe/către alt continent, construiți o fabrică.

În orice caz, produceți mașini, aparate electrocasnice, echipamentul medical, armele sunt peste puterea unuia, chiar și a celui mai priceput și mai priceput om de afaceri. Pentru a face acest lucru aveți nevoie de un simplu (și de preferință ieftin) forta de munca, faptul existenței sale nu se potrivește cu ideea de antreprenoriat nediscriminatoriu.

Antreprenorii nu se nasc

Bineînțeles că devin ei. Educația joacă un rol important în dezvoltarea unui viitor antreprenor. Un copil care observă eforturile și rezultatele unui părinte care desfășoară activități independente își dezvoltă o mentalitate diferită. El vede un exemplu, iar lucrul pentru el însuși devine un model la fel de firesc pentru el precum „școala-școală-tehnică-fabrică” pentru unii dintre colegii săi.

Un astfel de copil nu este mai bun sau mai rău, doar privește lucrurile altfel. Dar chiar și el poate găsi util să lucreze pentru angajare în viitor pentru a înțelege cum funcționează totul, cum să lucreze în echipă, cum să fie responsabil nu numai față de sine, ci și față de altcineva.

De regulă, toți oamenii de afaceri de succes:

1. Ei încearcă.

Dacă văd potenţial idee profitabilă unde poti face bani. Aceștia iau măsuri – de aceea sunt numiți antreprenori. Gândirea multor oameni pur și simplu nu este orientată spre căutarea oportunităților.

2. Nu le este frică să greșească.

Antreprenorii înțeleg că eșecul este o parte integrantă a afacerii. Sunt la fel de naturale ca schimbarea anotimpurilor. Eșecurile nu se întâmplă doar pentru cei care nu fac nimic. În societatea noastră, oamenii sunt jenați de eșecuri și preferă să tacă în legătură cu ele. Dar degeaba - se spune că o persoană încearcă, caută și nu renunță. Mulți recrutori occidentali notează că sunt mai dispuși să angajeze o persoană cu experiență în propria afacere/proiect decât fără ea.

3. Ei își asumă riscuri.

În afaceri există principii generale, dar nu există nicio garanție de succes. Aproape toată lumea ar fi un om de afaceri dacă afacerile nu ar fi însoțite de riscuri. Dar există întotdeauna un risc și mulți sunt mai confortabil să-l evite, preferând stabilitatea. Din păcate, stabilitatea este aceeași azi și mâine. Și asumându-ți un risc, poți câștiga mai mult salariu.

4. Aratul.

Acest cuvânt reflectă bine volumul de muncă și stilul de viață al oamenilor de afaceri. Nu au conceptul de „zi de lucru” și mai ales de „sfârșitul zilei de lucru”. Dar există o afacere care trebuie dezvoltată constant. Nu toți suntem pregătiți să muncim 12-16 ore pe zi, chiar dacă pe termen lung ne va oferi mai multă libertate și bani.

5. Bazează-te pe ei înșiși.

Toți oamenii de afaceri de succes operează dintr-un loc de control intern. Adică își asumă responsabilitatea pentru afacerea și viața lor. Ei nu o transferă către angajator, stat, rude, colegi și momente dificile. A scoate scuze este sportul național. Pentru mulți este mai ușor să „găsească” cauza externă eșecurile lor decât să-și recunoască greșelile.

6. Vedeți problemele ca oportunități.

Sună ca o regulă de viață dintr-o revistă lucioasă, dar este adevărat. Concurență, cucerire, luptă - așa își văd antreprenorii ideologici viața și munca. Această abordare combativă ajută, mai ales în realitățile noastre, cu devalorizări, creșteri ale veniturilor, mită și kickback-uri. Pe acest fundal, condițiile de seră ale angajaților arată ca un basm. În ea, însuși angajatorul bun îi învinge pe ticăloși - Criza și Concurentul.

Principala dificultate

Constă în faptul că trebuie să poți vinde orice produs sau serviciu. Și mulți dintre noi avem probleme foarte mari cu asta. Ori suntem modesti și timizi, ori mergem prea departe în asertivitatea noastră. În cel de-al doilea caz, persoana are senzația că încearcă să-l „foist”. Aceasta înseamnă că nici măcar nu merită să fie evaluat - este imediat respins.

A vinde nu este ușor, dar vânzările sunt ceea ce ajută o afacere să supraviețuiască și să se dezvolte. Nu e de mirare că proverbul american împarte profiturile atât de categoric: „Un dolar pentru cel care l-a inventat, 10 pentru cel care l-a făcut, 100 pentru cel care l-a vândut.”

Sunteți familiarizat cu ideea că Apple a reușit să obțină succes datorită tandemului puternic al unui inginer și al unui antreprenor? Steve Jobs iar Steve Wozniak s-au completat perfect și niciunul dintre ei nu ar fi putut construi singur o corporație de succes. Desigur, sunt mai mulți Wozniak în lume. Există mult mai puțini oameni cu o puternică perspicacitate antreprenorială, instincte și carisma de conducere decât inginerii talentați sau pur și simplu muncitori.

Îți poți face treaba foarte bine. Coace prajituri delicioase. Instalați sobe „eterne”. Dezvoltați modele frumoase. Dar dacă nu te poți vinde ca specialist (ești timid, suferi de „sindromul impostorului”, ești leneș), soarta ta este muncă angajată. Și acolo, pe el, cel mai probabil într-o zi te vei simți înghesuit și plictisit și te vei gândi: „Dar aș putea…”

Poate că ar putea. Dar aici angajatorul se ocupă de tot. El vă va împărți o bucată din plăcintă și cel mai o va lua pentru el și o va pune într-o farfurie marcată „antreprenor”. Doar să nu credeți că această farfurie i-a căzut accidental în mâini și el este norocosul care i-a zâmbit pasării fericirii Mâine. Și-a câștigat farfuria și plăcinta din asta.

dar pe de altă parte

Mulți oameni încearcă să înceapă o afacere, eșuează o dată sau de mai multe ori și revin la muncă pentru altcineva. Cel mai adesea, acest lucru se întâmplă pentru că persoana își aduce vechiul mentalitate de angajat în afacerea sa. Vrea să obțină rezultate în afaceri sub formă de independență și bani, dar nu vrea și nu știe să lucreze ca un om de afaceri.

Nivelul de motivație este cel care diferă în primul rând salariati de la antreprenori. Un început viguros al afacerii tale, fără motivație și pasiune puternică, se va stinge treptat sub dificultăți și lene și se va transforma în supraviețuire și testare. Și jobul tău neiubit este într-un fel și mai rău decât jobul tău neiubit angajat: acesta din urmă poate rămâne adesea fără consecințe speciale.

A avea propria afacere este un nivel fundamental nou de responsabilitate pentru viața ta, curajul și dorința de libertate. Vrei să începi propria afacere? Grozav! Ce te motivează să ai această dorință? Doar criza bancnotelor proaspete fără dragoste pentru libertate nu va putea să vă motiveze mult timp și să vă conducă prin deșerturile crizelor.

Toată lumea trebuie să fie om de afaceri?

Desigur că nu. Majoritatea oamenilor pur și simplu nu sunt capabili să-și conducă propria afacere din cauza gândirii, caracterului și trăsăturilor lor de personalitate. Dar asta nu îi face să fie eșecuri. Pot fi excelenți profesioniști, muncitori și oameni talentați.

Antreprenoriatul nu este o profesie care poate fi învățată prin cursuri prin corespondență. Este un mod de a gândi, un sistem de valori și o perspectivă asupra vieții. Puteți învăța acest lucru doar prin practică, în mod ideal cu un mentor bun sub forma unui partener de afaceri. În al doilea caz, a fi crescut de un părinte care este antreprenor poate fi un ajutor puternic pentru un viitor om de afaceri.

Ai probleme să te vinzi ca specialist? Încerci, dar un val de incertitudine, frică și dorința de a sta în spatele zidului sigur al „contractului” apare imediat? Afacerea nu este a ta. Cel putin pentru moment.

Text: Alexandru Litvin, Ilustrații: Constantin Amelin, Foto: Shutterstock.com

Abonați-vă la chat-ul nostru de pe Telegram

Pentru Android: încercați această opțiune și asigurați-vă că scrieți cum vă place.

Emoțiile negative pot apărea în oricine. Toată lumea are probleme, situații stresante, zile dificile... Toate acestea pompează o tonă de energie vitală dintr-o persoană, o fac letargică și obosită, condamnată și bolnavă. Din cauza negativității, apar certuri cu cei dragi, comunicări nepoliticoase cu ceilalți, blesteme între oameni și ura față de întreaga lume.

O situație de criză este caracterizată de evenimente interne sau externe care fac imposibil modelul obișnuit de viață. De regulă, astfel de schimbări sunt însoțite de sentimente și gânduri negative și de apariția unui nou statut de viață. O perioadă de criză face necesară reconsiderarea vieții, schimbarea priorităților și a valorilor. Acesta este un moment al schimbării.

Cum să atragi dragostea în viața ta, ce ar trebui să faci pentru asta și este necesar? În primul rând, nu există rețete universale, sfaturi sau manuale de urmat. În al doilea rând, dacă în acest caz cuvântul „muncă” este în principiu adecvat, atunci munca ar trebui să înceapă cu tine, schimbările ar trebui să fie în primul rând interne.

Toată lumea a avut probleme asociate cu starea de spirit scăzută, stresul și atacarea celor dragi din cauza unor fleacuri. Acest lucru trebuie tratat, deoarece poate provoca disconfort corpului uman. La urma urmei, sănătatea fizică și cea psihologică sunt interconectate.

Hârtie igienică, Paste, conservele și săpunul sunt doar câteva dintre articolele care dispar rapid de pe rafturile supermarketurilor în mijlocul epidemiei de coronavirus. Să numim pică: acestea nu sunt achiziții din necesitate, ci achiziții din panică. Și deși aceasta este o reacție complet de înțeles a oamenilor la o situație incertă, nu afectează în cel mai bun mod viața celorlalți.

Nivelul stimei de sine influențează cumva acțiunile unei persoane. O persoană își subestimează în mod constant capacitățile, drept urmare, „premiile pe viață” ajung la alții. Dacă stima de sine este din ce în ce mai scăzută, atunci cele 20 de sfaturi oferite în acest articol te vor ajuta. Începând să le aplici în viața ta, îți poți crește stima de sine și poți deveni o persoană încrezătoare.

Mulți vor fi de acord că, din când în când, sunt depășiți de gânduri nedorite de care nu se pot scăpa. Pot fi atât de puternici încât chiar și a face ceva interesant nu ajută deloc. Aceasta este însoțită de emoții negative, care adaugă senzații dureroase. Uneori pare că este imposibil să depășiți astfel de gânduri, dar dacă priviți problema din diferite puncte de vedere, puteți găsi soluția potrivită.

Viața unei persoane se schimbă odată cu vârsta, dorințele și prioritățile se schimbă. Acesta este un proces complet normal, deși fiecare dintre noi este individual. Dacă vrei să profiti la maximum de viața ta după 30 de ani, următoarele 9 sfaturi te vor ajuta.

Această publicație minunată ne-a atras atenția la VK.com. În ea, autorul explică în mod rezonabil de ce, în probleme de relații sau de construire a unei familii, este mai bine să eviți oamenii implicați în afaceri și să le preferați „romantici simpli, piloți curajoși și marinari”.

Pentru fete, imaginea unui om de afaceri arată cam așa: de succes, cu bani, generos, are o mașină bună, lucrează puțin, se odihnește mult, totul este bine în viața lui. Dar…

În realitate, totul este complet diferit. Te vei confrunta cu multe dificultăți și probleme și de multe ori vei regreta că nu ai ales alt bărbat.

Amintiți-vă, sau mai bine zis, scrieți.

Omul de afaceri nu este o profesie

În primul rând, înțelegeți că un om de afaceri nu este o profesie, este un mod de viață și de gândire. Care este dezavantajul aici? Da, foarte simplu. Cert este că atunci când o persoană are o profesie, o ocupație (muzician, artist, inginer), el gândește într-un singur vector, știi aproximativ ce se poate aștepta de la el. Un om de afaceri este un fel de colecție de lucruri necunoscute, mereu încearcă, experimentează, este complet imprevizibil. Și poate și în ceea ce privește cadourile drăguțe, acest lucru este bun, dar în ceea ce privește orice altceva, pentru majoritatea fetelor va fi mult stres.

Caracter de om de afaceri

În continuare, personajul. Nu există oameni de afaceri cu un caracter ușor, flexibil. Omul de afaceri are un caracter foarte dificil, un comportament exigent, cel mai adesea fără compromisuri. Nu există altă cale în afaceri. Aici nu trebuie să cedem în slăbiciune sau să permitem compromisuri. Este naiv să crezi că în afaceri există o persoană și alta acasă. Pentru un om de afaceri nu există comutator „muncă/acasă”... Și aceasta este următoarea problemă...

Program de lucru al omului de afaceri

Un om de afaceri lucrează ÎNTOTDEAUNA! Chiar și atunci când nu funcționează, funcționează. Chiar și atunci când se odihnește, lucrează. Chiar și atunci când îți dă flori și spune lucruri frumoase la o întâlnire, lucrează. Afacerile sunt un proces continuu al creierului. Un om de afaceri nu se poate deconecta de la serviciu ca ceilalți oameni. El trebuie să se gândească constant la toate, să păstreze controlul, să calculeze situatii posibile. Mai mult, atunci când nu este la serviciu, analizează tot ce se întâmplă în jurul său și încearcă să-l transfere în afacerea lui. Pentru un om de afaceri, afacerile sunt un virus care nu poate fi vindecat.

Când un om de afaceri îți dă flori și spune lucruri frumoase la o întâlnire, el lucrează.

Un om de afaceri nu are zile lucrătoare sau weekenduri. Toate zilele sunt zile lucrătoare pentru el. Mai mult, pentru el nu există conceptul de devreme/târzie sau dimineață/seară. Există un concept de „moment convenabil pentru o tranzacție/negociere/afacere etc.” ȘI dacă crede că duminica ora 3 dimineața este convenabilă pentru o întâlnire, atunci va merge la această întâlnire.

Valoarea principală a unui om de afaceri

Pentru un om de afaceri, cel mai important lucru în viață este afacerea lui. Și acest lucru trebuie înțeles. Da, desigur, când apar o soție și copii, atunci apar alte valori, dar până în acel moment, principalul lucru este doar afacerile. Da, de fapt, copiii sunt un fel de afacere pentru el. Pentru un om de afaceri, o relație cu o fată este ca și cum ai investi într-un startup. Este foarte riscant, nu este sigur că va funcționa, așa că în primele etape suntem gata să pariem pe o probabilitate mare ca afacerea (familia) să nu funcționeze. Prin urmare, deși un om de afaceri este gata să dedice timp și atenție unui astfel de „proiect”, este mult mai puțin decât afacerii sale principale.

Când o fată crede că un om de afaceri are o mulțime de bani, cel mai probabil nu presupune că el nu va cheltui niciodată cei mai mulți bani pe haine, cadouri etc. Chiar dacă salariu se ridică la milioane, apoi va cheltui doar o mică parte din acești bani pe recreere și divertisment, va returna cea mai mare parte în afaceri sau va investi în alte proiecte. Un om de afaceri gândește creativ. A cheltui bani nu este creație în conceptul său. Deci, când vezi o haină de blană pentru 100 de mii de ruble și te gândești cât de frumos vei arăta în ea, un om de afaceri vede în această haină de blană 2-4 salarii ale angajatului său sau profituri pierdute de 15 sau mai mult% pe an, cu posibilă creștere a capitalizării afacerii.

Să revenim la programul de lucru. După cum am scris deja, pentru un om de afaceri nu există zile lucrătoare sau weekend-uri, pentru el fiecare zi este o zi lucrătoare. Prin urmare, este inutil să-i ceri să petreacă weekendul cu tine dacă s-a hotărât să lucreze. În plus, un om de afaceri încearcă să gândească în termeni de eficiență. Prin urmare, cel mai probabil va decide că este mult mai profitabil să lucrezi câteva luni fără zile libere și abia apoi să se odihnească. program complet timp de 1-2 săptămâni în țările calde. Așa că obișnuiește-te cu acest program. Dar, în orice caz, nu uita că va lucra și în vacanță.

„Este afacerile mai importante pentru tine decât mine?”

Este extrem de rar ca un om de afaceri să se deconecteze de la procesul de afaceri. Și repet, pentru un om de afaceri afacerea lui este cel mai important lucru din viață. Și nu încercați să-l provocați cu întrebări precum: „Este afacerile mai importante pentru tine decât mine?” dacă nu vrei să obții un răspuns sincer. Va părea că este în apropiere, dar te vei simți singur.

Prietenia prin ochii unui om de afaceri

Un om de afaceri se întâlnește rar cu prietenii săi, cu excepția cazului în care are nevoie să discute despre afaceri. Chiar mai rar, el este gata să se întâlnească cu prietenii fetei. Pentru că el gândește în eficiență. Pentru a afla cum merg lucrurile, sună. Comunicarea cu cineva fără a primi informații valoroase care ar putea fi utile în viitor este ineficientă. Și cu siguranță nu va merge cu tine la părinții tăi în fiecare săptămână pentru a-i „vizita”, pentru că ce este asta?! Așa este - ineficient.

Când își va găsi un om de afaceri liniștea?

Afacerea este întotdeauna dezvoltare. Orice scop este intermediar, nu există un scop final. Prin urmare, un om de afaceri nu se va odihni niciodată în pasiunea lui pentru afaceri. Dar fetele vin la tine, pasiunea lui poate dispărea cu ușurință.

Omul de afaceri iubește dezvoltarea și diversitatea. Aceasta este principala problemă pentru crearea unei familii cu un om de afaceri. Îți va fi extrem de greu să-l surprinzi și va trebui să vă îmbunătățiți constant. Și mulți oameni cred că este ușor. Poate, dar nu toată viața.

Ce vrea el de la tine?

Nu ai încredere într-un om de afaceri care vrea doar o fată frumoasă lângă el și aranjează confort acasă. Prostii! Dacă are nevoie de confort, va angaja o guvernantă; dacă are nevoie de mâncare, va angaja un bucătar. Are nevoie de ceva mai mult... Și uneori el însuși nu știe exact ce, pentru că el caută mereu.

Și este, de asemenea, important să înțelegeți. Un număr mare de fete vânează oameni de afaceri; sunt ca „modele de top”, doar printre bărbați. Ceea ce este cel mai apreciat la bărbați este inteligența și capacitatea de a întreține o familie și urmași, motiv pentru care oamenii de afaceri sunt mereu în centrul atenției femeilor. Și pentru a nu numai să o cucerești, ci și să o păstrezi, trebuie să încerci din greu. Și da, lasă-mă să-ți amintesc, doar tu ai nevoie de asta, el nu trebuie să te rețină, pentru el scopul principal este afacerea lui, nu tu.

Fetelor, vă pot spune mai multe motive pentru care nu ar trebui să vă întâlniți cu oameni de afaceri, dar să petreceți și mai mult timp pe această intrare decât am făcut-o mine este complet ineficient pentru mine.

Deci... Trageți propriile concluzii din ceea ce v-am spus deja.

Aceasta a fost o poveste din punctul de vedere al unui bărbat. Acum probabil ar trebui să vă spun cum arată totul din clopotnița mea, adică a femeilor. Despre muncă - acest lucru este aproape 100% adevărat. Mereu funcționează! Nu pot spune că sunt căsătorită cu un om de afaceri super la modă, dar încă lucrează tot timpul pentru că își iubește meseria. Dacă ar fi obținut mai întâi o slujbă și nu eu, poate că nu m-ar fi avut niciodată.

„Când un om de afaceri îți dă flori și spune lucruri frumoase la o întâlnire, el lucrează.”- dar acesta este adevărul pur! Mereu funcționează. Sări în miez de noapte și să alergi la computer pentru a-ți scrie ideile sau a căuta ceva este o situație complet obișnuită în familia noastră.

S-ar putea să lucreze de ziua mea (ca și ultima dată) sau ar putea fi într-o călătorie de afaceri pentru aniversarea nunții noastre. Poate uita să-mi cumpere un cadou în avans și să aducă acasă ceva pe care l-a cumpărat pentru el însuși, dar se dovedește că este o vacanță și trebuie să iasă cumva din situație. În consecință, cumpăr și cadouri pentru prietenii și familia lui.

Și, în general, în familia mea nu sunt trei ipostaze (mamă, prietenă și iubită), ca orice altă femeie, ci patru - și eu asistent personal, pentru că îi reamintesc constant ce trebuie făcut, cu cine are întâlniri și ce a vrut în general să spună.

Pot susține deja seminarii sau cursuri despre promovarea proiectelor pe Internet și a politicii de conținut, deoarece toate ideile noi sunt testate pe mine. Eu joc rolul unui public de antrenament în fața căruia sunt exprimate noi gânduri și idei. Poate să mă sune când am fost la mare cu copilul meu și să vorbească timp de 20 de minute despre ce lucruri noi a învățat și ce a venit, iar la sfârșitul conversației să spună ceva de genul: „Oh, ce tare! Vorbeam cu tine în timp ce mergeam de la bancă la casă. Parcă nu ai plecat niciodată! Să te sun și eu mai târziu, când merg la o întâlnire?! Sunt un cuplu idei interesante, care trebuie editat înainte de a fi prezentat clientului..."

În sfârșit, aș vrea să spun că, dacă te hotărăști să te căsătorești cu un om de afaceri, principalul tău rival nu va fi vreun coleg, ci munca ta. Da, e dragă. Și pentru a rămâne mereu interesant pentru soțul tău, va trebui să uiți de odihnă și să-l ajungi din urmă, să studiezi, să studiezi, să studiezi constant și să nu te oprești niciodată. Acum sunteți în aceeași echipă și trebuie să priviți în aceeași direcție. Asta nu înseamnă că acum nu există „eu”, ci doar „noi”. Dar acum sinele tău trebuie să cântărească mult mai mult decât înainte.

E o competiție, iubito, și dacă te relaxezi, vei rămâne cu mult în urmă. Și asta este foarte, foarte, foarte interesant. Dacă ai interese comune, nu te vei plictisi niciodată. Și da, veți fi întotdeauna trei - tu, el și munca lui. Dar acum această lucrare va fi și a ta;)

Drumul unui antreprenor este spinos și plin de probleme. Loviturile aduse mândriei, neîncrederii și incapacitatea de a cheltui bani din contul propriei companii sunt o parte naturală a vieții de afaceri.

Ești propriul tău șef, program liber, destui bani și mândrie de creația ta - așa își imaginează mulți oameni viața de antreprenor. Larry Kim CEO Mobile Monkey și fondatorul WordStream infirmă acest mit. Se pare că pe parcurs va trebui să experimentați un sentiment de umilință și rușine, să dovediți constant ceva tuturor celor din jur și să vă controlați cu strictețe propria rutină și cheltuielile zilnice.

Visul american s-a schimbat dincolo de recunoaștere. Pentru încă câteva decenii, a fost o casă drăguță în suburbii, un SUV și bani pentru a-i pune pe copii la facultate. Astăzi, mulți tineri vor sacrifica cu bucurie chiar și casa pe care au moștenit-o pentru a deveni antreprenori, a dezvolta propria afacereși fii propriul tău șef.

Lansarea WordStream și funcționarea sa cu succes a fost o experiență grozavă pentru mine, totul a decurs perfect. Dar am întâlnit aceste aspecte viata antreprenoriala, despre care nimeni nu m-a avertizat. Astăzi, cred că înainte de a te arunca în lumea afacerilor, trebuie să fii conștient că nu este întotdeauna cald și însorit.

Renunțarea la facultate nu te va face Steve Job.

Mulți tineri cred că dacă ar putea arunca „cătușele sufocante” educatie inalta, apoi l-ar crea imediat pe următorul. Din păcate, renunțarea la facultate nu garantează asta.

Adevărul este că niciunul dintre ei nu a abandonat școala pentru a mânca chipsuri și a juca jocuri pe calculator toată ziua. Steve Jobs a participat la prelegeri încă un an după expulzarea sa oficială. Gates, înainte de a părăsi Harvard, deja se pregătea de un an să-și deschidă propria companie.

Acești oameni sunt excepții rare. Cel mai probabil va fi mai bine să obțineți o educație bună înainte de a vă ocupa de afacere. Amintiți-vă doar că Einstein a fost un student excelent și a stăpânit deja matematica avansată până la vârsta de 15 ani. Și nu a purtat șosete, dar nimeni nu încetează să-i poarte, sperând să devină un mare om de știință.

Trebuie să fii nebun de automotivat.

Doar a spune că pentru a reuși în afaceri trebuie să fii motivat este un eufemism. Trebuie să fii o persoană care te întreabă de 4, 6 ori mai mult decât cei din jurul tău.

În plus, trebuie să fii foarte curios și să cauți soluții la o varietate de probleme. Fii pregătit să fii singur atunci când începi. Da, mai târziu poate apărea o echipă de oameni talentați care vor sta umăr la umăr cu tine, dar trebuie să treci singur prin prima etapă. Aceasta înseamnă că tu și numai tu vei fi marketerul, persoana financiară, șeful serviciului clienți etc. Este important să fii pregătit pentru asta.

Nu vei fi atât de bogat pe cât îți imaginezi

Când o afacere crește și atinge un anumit nivel, este un sentiment grozav. Vedeți cum crește fluxul de bani în conturile dvs. și în acest moment există o mare dorință de a începe să cheltuiți totul. Cumpărarea, desigur, te face un super-erou în ochii tăi, dar este important să menții un echilibru. Trebuie să te răsplătești pentru eforturile depuse, dar în același timp nu uita că trebuie să continui să „hrănești” afacerea. Trebuie să-ți dezvolți afacerea folosind banii pe care îi aduce. Afacerea nu este afacerea ta personală. Pentru ca un startup să se transforme într-o afacere profitabilă de încredere, plătește-ți minim, altfel nimic nu va funcționa.

Amânarea este o condamnare la moarte

Pentru mulți oameni, amânarea devine un obicei chiar și la școală sau la universitate. Și deși o persoană vede că acest lucru duce la nopți nedormite și la îngrijorare constantă, procrastinarea continuă să înflorească.

Odată ce devii propriul tău șef, nu mai există nimeni care să te poată da cu piciorul în gât (profesori, profesori, directori). Acum stabiliți singur ce trebuie să faceți într-o zi și la ce oră trebuie să vă treziți pentru asta, unde să lucrați - acasă, la o masă într-o cafenea sau închiriați un birou. Lipsa unei structuri clare și a unei înțelegeri clare a rutinei zilnice în prima etapă a vieții de afaceri este foarte periculoasă pentru un procrastinator (la urma urmei, puteți urmări un alt episod al seriei și abia apoi vă întoarceți la muncă). Există riscul să te trezești într-o situație în care este deja ora unu după-amiaza și comanzi pizza la micul dejun și mergi să te speli pe dinți în pijama.

Pentru a preveni acest lucru, este important să îl considerați imediat ca fiind grav, ceea ce necesită menținerea orelor de lucru, doar asta vă va permite să mergeți mai departe.

Găsirea unei echipe de vis este dificilă

Startup-ul tău poate fi foarte interesant și promițător, dar adesea este foarte dificil să explici și să le dovedești altora. Nu fi surprins dacă prietenii, colegii și membrii familiei tale nu sunt prea interesați să te ceară să te alăture cauzei tale.

Trebuie să înțelegi că le oferi oamenilor o schimbare semnificativă în viața lor pur și simplu crezând în tine. Toată lumea are familii și obligații, așa că asumă-ți riscuri venit stabil Puțini sunt pregătiți. Pentru ca oamenii să vină la tine cu mai multă încredere, trebuie să demonstrezi valoarea companiei și stabilitatea acesteia. De îndată ce le poți demonstra oamenilor că poți să le plătești constant un salariu decent, nu vor fi probleme cu echipa.

Mândria poate primi o lovitură serioasă

Realitatea dură este că aproximativ 80% dintre startup-uri eșuează. Partea cea mai proastă este că, până când vă accidentați, toți prietenii, cunoștințele și membrii familiei dvs. știu deja ce faceți și vă întreabă în mod regulat cum merg lucrurile. Vă puteți imagina cât de distractiv va fi să vă întâlniți cu toată lumea după accident? Anul Nou sau ziua de nastere?

Este important să acceptăm faptul că eșecul este posibil. Este important să nu-ți pierzi spiritul, ci să înveți din greșeli. Mulți oameni de afaceri trec prin mai multe startup-uri eșuate înainte de a obține succes. Va fi nevoie de puțină umilință pentru a accepta faptul că ai greșit, așa că ego-ul tău va trebui să fie îngropat mai adânc.

Succesul nu a fost niciodată atât de frumos

Călătoria de a fi antreprenor poate fi foarte grea, dar recompensele sunt enorme. Puteți citi multe despre ceea ce au experimentat oamenii de afaceri când au obținut succesul, dar nu puteți înțelege cu adevărat acest lucru fără a experimenta singur.

Autorul acestui text în urmă cu 10 ani s-a căsătorit cu un antreprenor (proprietarul unei companii media) și a început să facă ceea ce fac aproape toate femeile rusești - „să construiască un cuib” cu toată puterea ei. Dar când soțul Yanei a spus că toate acestea nu sunt importante pentru el - pentru că putea să organizeze pentru el mâncarea, curățenia în casă și chiar sexul, ea a fost oarecum surprinsă. La întrebarea logică, de ce s-a căsătorit atunci și ce așteaptă de la soția sa, soțul a răspuns pe larg - sprijin. Ce este acest sprijin misterios? Ce poate oferi o soție unui bărbat care conduce? companie mareși pare absolut autosuficient? Acum Yana Agarunova, o soție fericită și mamă a cinci copii, are răspunsuri la aceste întrebări dificile; ea le-a dedicat o carte întreagă, intitulată „Soțul meu este un antreprenor”.

A fi soția unui lider de haită este foarte atrăgător, dar bărbații puternici au și un dezavantaj pe care nu îl vede toată lumea - nu este deloc ușor de trăit.

De exemplu, sunt foarte pretențioși cu ei înșiși și cu ceilalți. Pot fi duri nu numai la serviciu, ci și acasă. Fiți pregătiți să suportați „costurile” comportamentului masculin - rigiditate, directitate, lipsă de sentimentalism. Este puțin probabil ca soțul tău să fie brutal la serviciu și romantic acasă. Nu cere imposibilul și nu-i lua duritatea personal.

Este deosebit de important ca un astfel de om să fie crezut. Antreprenorii sunt constructori. De fiecare dată când încep proiect nou, riscând bani, investind timp și efort, nu știu dacă acest proiect va funcționa sau nu. Pentru a avea succes, un om de afaceri trebuie să fie puternic, uneori dur, să nu-l arate pe al lui părţile slabe. Dar, oricât de încrezător ar părea un bărbat, are nevoie de sprijinul unei soții iubitoare și de dorința unei femei de a-l urma.

Soția unui antreprenor este în felul ei ca soția unui decembrist. Trebuie să fii pregătit pentru schimbări în viață - mutarea în alt oraș sau țară, reduceri de buget în timpul unei crize etc. Antreprenorii, de regulă, sunt soți de încredere și este important pentru ei să se poată baza 100% pe soțul lor.

Există un mit comun că a fi soția unui om de afaceri înseamnă a trăi o viață fără griji. Implicația este că soția nu trebuie să-și facă griji pentru nimic financiar. În realitate, totul nu este chiar așa.

Adevărul este că viața antreprenorială implică în mod regulat ore lungi de tornade și există un risc mare de eșec și un viitor incert.
Da, poate doriți să vă învinovățiți soțul/soția pentru că a adus familia în asta, de exemplu, riscând banii familiei etc. Este exact ceea ce nu poți face.

Gândește-te, chiar ai împărtășit cu el roadele pe care le-a adus afacerea lui. Bogăție materială, statut, securitate, stima de sine și multe altele. Și într-o criză, vine momentul să împărtășim atât responsabilitatea, cât și consecințele distrugerii afacerilor.

Ce să faci într-o situație de criză

Păstrează-ți prezența sufletească, arată prin cuvintele și acțiunile tale că crezi în bărbatul tău. Că aceasta este o situație temporară, că nu și-a pierdut talentul, calificările și poate crea noi proiecte de afaceri și câștiga bani. În timpul unei crize, bărbatul tău are nevoie de sprijin maxim și de încredere în el. Este timpul să vă recalificați ca antrenor și antrenor. Din punct de vedere fizic, somnul lui este vital. Îi va fi incredibil de greu să adoarmă, pentru că un flux nesfârșit de gânduri despre ceea ce s-ar fi putut face altfel va interfera.

Ce-ți chinuie soțul?

Rușine pentru eșecul afacerii
Frica de a vedea dezamăgirea în ochii celor dragi și mai ales a soției
Lipsa de incredere in el
Neîncrederea copiilor în el
Nedorința de a împărtăși consecințele cu el

Cum pot să-mi ajut soțul?

Distrageți-vă soțul fizic de grijile sale - trebuie să-l „eliminați” direct din situația actuală. Ar putea fi un masaj, o plimbare, un film, o experiență nouă, o întâlnire cu prietenii. Într-un cuvânt, orice să-i distragă atenția de la aceste gânduri pentru o vreme.
Amintește-i că cea mai importantă resursă a lui este el însuși. Și că această resursă cea mai importantă trebuie să fie îngrijită. Soțul meu spune adesea că unul dintre marile sale regrete în timpul prăbușirii companiei sale în 1999 a fost că nu a avut suficientă grijă de el însuși.
Împreună cu soțul tău (și adesea pentru el), creează un plan pentru îngrijirea lui de sine.
Faceți un plan pentru o zi ploioasă. Unde și prin ce mijloace vei trăi? Dacă nu aveți un astfel de fond, începeți să creați unul astăzi. Chiar și atunci când afacerile sunt în plină expansiune, este important să aveți un astfel de plan.
Fii conștient de ceea ce se întâmplă în compania soțului tău. Pentru ca el să dorească să vă împărtășească aceste informații, trebuie să fie încrezător că puteți face față ascensiunii și scăderii companiei. Împărtășiți cu el responsabilitatea pentru afacere.
Unul dintre elemente esentiale sprijin - pentru a-l ajuta să iasă din discuții și gânduri nesfârșite despre ce și unde a mers prost. Acesta este un drum spre nicăieri. Totuși, fiecare antreprenor trece prin această etapă, singurul lucru care contează este cât durează.

Ia măsuri! Chiar dacă faci greșeli, cu cât acestea sunt făcute mai repede, cu atât mai bine! În acest fel, îți vei găsi mai rapid calea specifică. Dorința de a lucra la tine și la relația ta cu un bărbat va fi cu siguranță foarte apreciată și te va conduce către o relație fericită pe termen lung.