Acasă Autodezvoltare Afilierea unei organizații non-profit la organizații non-profit. Reorganizarea organizațiilor non-profit (NPO)

Afilierea unei organizații non-profit la organizații non-profit. Reorganizarea organizațiilor non-profit (NPO)

Rezultatul procedurii de reorganizare a unei organizații non-profit este desființarea unei persoane juridice și apariția uneia noi structura organizatorica. Concomitent cu schimbarea formei, drepturile și obligațiile sunt transferate de la organizația reorganizată integral sau parțial. Vă vom spune în articol cum are loc reorganizarea. organizatii nonprofit.

Reorganizarea se realizează în principal în în mod voluntar. Decizia de a schimba structura și forma organizatorică a unei ONG este luată de organul de conducere al organizației. Fiecare tip de reorganizare are caracteristici distinctive. A fost stabilită o listă de ONG-uri pentru care tipuri specifice reorganizare.

Transformarea ONG-urilor în organizații autonome non-profit: caracteristici

Organizațiile non-profit care funcționează în mod autonom (ANO) sunt utilizate în comunități, al căror scop este de a furniza servicii gratuite sau alt fel de ajutor dezinteresat sau preferenţial. Caracteristicile ANO sunt indicate în tabel:

Condiții pentru a face afaceri	Caracteristică
Organizația nu are membru	Organizația este condusă de fondatori
Proprietatea transferată de fondatori devine proprietatea ANO	La părăsirea calității de membru, fondatorii nu au dreptul de a primi bunurile contribuite anterior.
Fondatorii nu sunt răspunzători pentru obligațiile organizației	Răspunderea poate fi acoperită de activele din bilanţ
Organizația are dreptul de a funcționa	Profitul aparține organizației și este folosit pentru a rezolva probleme

Procedura generala de reorganizare

Forma aleasă de modificare a structurii întreprinderii afectează fluxul documentelor. Instalat în același timp ordine generală procesarea tranzacțiilor în conformitate cu termenele limită. Procedura de reorganizare diferă în funcție de durata perioadei de înregistrare. Implementarea etapizată a reorganizării este prezentată în tabel:

Acțiuni	Termenele limită	Explicații
Luarea în considerare de către fondatori a problemei reorganizării	Decizia se ia în timpul întâlnirii, întâlnirii, conferinței	Se emite un protocol asupra deciziei luate cu descriere detaliată forme de reorganizare
Trimiterea unei notificări de începere a reorganizării	Formularul P12003 se depune in termen de 3 zile de la data deciziei si se consemneaza in protocol	Documentul se depune la oficiul teritorial al Ministerului Justiției
Publicarea informațiilor despre începutul reorganizării în publicația oficială	Publicarea se face de 2 ori cu un interval de 30 de zile	Informațiile despre începerea reorganizării sunt folosite de persoanele care au pretenții
Depunerea documentelor către noi organizații	Produs dupa 3 luni	Documentele se depun la Ministerul Justiției

Lista documentelor solicitate este postată pe site-ul oficial al Ministerului Justiției. Lista este diferită pentru fiecare tip de reorganizare.

Dacă apar persoane noi în cadrul reorganizării, în documente este inclusă o declarație din eșantionul P12001.

Dacă sunt detectate neconcordanțe în date sau informații transmise incorect, înregistrarea va fi refuzată. Direcția teritorială a Ministerului Justiției este responsabilă de verificarea datelor.

Fuziunea ca formă de reorganizare a ONG-urilor Reorganizarea unei OBNL sub formă de afiliere se consideră finalizată la momentul înscrierii în registrul de date privind încetarea existenței organizației afiliate. Introducerea se face concomitent cu modificarea datelor persoanei cu care se face legătura sau într-o perioadă ulterioară, nelimitată de o anumită perioadă. Un document care reflectă în detaliu elementele succesiunii este act de transfer

, la pregătirea cărora se iau în considerare următoarele caracteristici:
Documentul conține o listă detaliată a drepturilor și obligațiilor transmise prin succesiune. Citește și articolul: → „”.
Formularul trebuie trimis la Serviciul Fiscal Federal atunci când se fac modificări. În lipsa unui document, înregistrarea reorganizării este refuzată.

Actul este semnat de toate părțile la procedură și aprobat de fondatori.

Concomitent cu actul, se solicită depunerea unui acord de aderare. Documentele includ o declarație din eșantionul P16003, prin care se informează autoritățile despre încetarea activității persoanei care fuzionează.

Depunerea documentelor se efectuează în cantitatea stabilită de lege. Numărul de copii ale documentelor de înregistrare în formularul de aderare este indicat în tabel.

Reorganizarea sub formă de afiliere poate fi efectuată simultan pentru mai multe organizații. Transformarea unei OBNL într-o organizație comercială Transformarea unei structuri nonprofit în întreprindere comercială nu făcut pentru toată lumea

forme organizatorice. Transferul este permis pentru organizațiile necomerciale formate sub forma:
O instituție privată creată de proprietar. Proprietatea transferată instituției se află sub conducerea responsabilă a organizației.

O problemă controversată este posibilitatea transformării organizațiilor publice în SRL-uri, SA, procedura de transfer care nu este descrisă de lege.

Reorganizarea sub formă de fuziuni sau aderarea la alte organizații publice nu este interzisă. Legislația stabilește o interdicție directă a fondurilor. Reorganizarea fondurilor se realizează numai sub formă de lichidare.

Transformarea NPO-urilor în SRL-uri: reguli La transferul unui NPO către o organizație comercială SRL, structura și componența membrilor sunt păstrate, transformați în fondatorii întreprinderii. Procedura de transfer a unei OBNL către o organizație comercială obligă la modificarea drepturilor fondatorilor care nu au acțiuni plătite capitalul autorizat

. O structură non-profit presupune egalitatea tuturor membrilor, care decurge din participarea persoanelor fizice la activitățile ONG pe bază de egalitate.

Diviziunea ca formă de reorganizare

Când desfășurați afaceri, uneori este nevoie de dezagregarea educației. Organizația este împărțită și, după transformare, se obțin mai multe persoane, al căror număr nu este limitat. Procedura se consideră finalizată după ce se face o înscriere în registru despre încetarea existenței organizației reorganizate.

În etapa de pregătire a documentelor pentru separare, sunt necesare următoarele:
Convoacă o ședință și aprobă decizia de reorganizare.
Determinați funcțiile fiecărei organizații nou create.
Luați decizii cu privire la detaliile noilor organizații, documentele constitutive și alte probleme organizaționale importante.
Întocmește un act de transfer pentru distribuirea proprietății și banilor deținute de organizația non-profit.

Stabiliți ordinea în care vor fi finalizate proiectele aflate în derulare la organizația inițială.

Hotărârile adoptate de adunarea generală sau conferință sunt incluse în procesul-verbal. Documentele sunt folosite pentru depunerea pentru înregistrare.

Separarea cu crearea de noi forme organizatorice

Procedura de alocare a unei persoane constă în păstrarea organizației existente și concomitent crearea de noi persoane. Succesiunea de noi organizații apare într-o manieră limitată. Pentru a efectua procedura, înainte de a trimite documentele, trebuie să parcurgeți etapa pregătitoare:
Convoacă adunarea generală, conferința fondatorilor, membrii asociației, sindicatului și alte persoane care participă la desfășurarea activităților și au dreptul de a lua decizii.
Pune pe ordinea de zi problema reorganizării sub formă de spin-off. Luați o decizie cu privire la inventarul proprietății, numerar
Examinați și aprobați actul de transfer. Deciziile luate sunt consemnate în protocoale.

Un exemplu de plată a impozitelor în timpul reorganizării sub forma unei spin-off

O OBNL sub forma unui parteneriat non-profit de prospectori și proiectanți SRO a anunțat o reorganizare sub forma alocarii de prospectori NP. În procesul de conducere activitati generale organizația a folosit în activitățile sale proprietatea contribuită din cotizația de membru și care nu este transferată noii organizații.

După separarea PN, organizația transformată a considerat necesară împărțirea cuantumului impozitului pe proprietate pentru perioada de utilizare în comun între organizația proprie și organizația nou formată. În timpul inspecției, Serviciul Fiscal Federal a încasat întreaga sumă de la SRO al proiectanților. Concluzie: nu există succesiune în obligațiile fiscale în timpul reorganizării sub formă de divizare.

Fuziune prin consolidare

Consolidarea organizațiilor non-profit se realizează pentru a îmbunătăți eficiența implementării proiectelor. În procesul de reorganizare, entitățile existente încetează să existe odată cu formarea de noi organizații. Drepturile și obligațiile organizațiilor non-profit existente sunt transferate noii persoane juridice.

Se întocmește un act privind transmiterea drepturilor. Componența prevederilor actelor constitutive se aprobă fără a ține cont de condițiile anterioare de desfășurare a activității. Noua organizație nonprofit trebuie să stabilească forma de impozitare.

Un exemplu de schimbare a condițiilor după o fuziune

ANO „Sever” și ANO „Parnas” au decis să se reorganizeze sub forma unei fuziuni. Pe lângă activitățile lor statutare, organizațiile au oferit servicii cu plată. ANO „Sever” a folosit sistemul UTII pentru impozitare.

După fuziune, s-a dovedit că trebuie depusă din nou cererea de înregistrare ca plătitor UTII. Când utilizați un sistem cu un sistem instalat în general, va fi necesară o contabilitate separată. Concluzie: înregistrările sistemului fiscal de după fuziune vor trebui retransmise.

Categoria „Întrebări și răspunsuri”

Întrebarea nr. 1. Ce trebuie să faceți dacă la momentul luării deciziei de a transfera NPO la o organizație comercială există proiecte neînchise?

Dificultatea de trecere la structura comerciala asociate cu desfășurarea activităților în momentul schimbării structurii, de exemplu, munca la un anumit proiect. În acest caz, lucrarea trebuie oprită cu rambursare sau continuată ca organizație caritabilă.

Întrebarea nr. 2. O organizație autonomă non-profit poate fi reorganizată sub forma unei fuziuni?

Un OBNL înregistrat sub forma unui ANO are dreptul de a oficializa reorganizarea sub formă de afiliere la orice tip de OBNL. Alăturarea organizatii comerciale nu sunt furnizate.

Întrebarea nr. 3. Cum se determină valoarea proprietății unei OBNL primite în timpul reorganizării sub formă de alocare sau divizare?

Transferul de proprietate se realizează ca urmare a întocmirii unui bilanţ de separare şi încheierii unui act de transfer. Valoarea proprietății transferate este determinată de persoanele care au dreptul de a lua decizii. De exemplu, într-un parteneriat non-profit decizia este luată de adunarea generală a fondatorilor, într-o uniune - de către membrii care au semnat acordul.

Întrebarea nr. 4. Este permisă lichidarea forțată a unei întreprinderi sub formă de NPO?

Lichidarea ONP-urilor obligatorii poate fi efectuată prin decizie a autorităților de control. Pentru a efectua lichidarea, trebuie să aveți o hotărâre judecătorească.

Întrebarea nr. 5. Dacă mai multe organizații sunt implicate în reorganizarea unei ONG, care dintre participanții la proces trebuie să transmită informații Buletinului?

Notificarea obligatorie de reorganizare este transmisă în numele tuturor participanților la proces. Ultimul anunt este prezentat de organizatia care a aderat mai tarziu decat celelalte entitati.

Reorganizarea stă la baza încetării activității unei persoane juridice și diferă de lichidarea prin succesiune, adică transferul drepturilor și obligațiilor persoanei juridice reorganizate către alte persoane.

Caracteristicile succesiunii în timpul reorganizării depind de forma sa întrebări generale efectuarea reorganizarii, la fel pentru toate persoanele juridice, cea mai mare dificultate in raport cu organizatiile non-profit (denumite in continuare NPO) este problema formelor acceptabile de reorganizare.

Procedura de reorganizare a organizațiilor nonprofit determinat Cod civil Federația Rusă(denumit în continuare Codul civil al Federației Ruse), Legea federală „Cu privire la organizațiile non-profit”, alte legi federale (cu privire la anumite organizații non-profit). De exemplu, în conformitate cu Legea federală „Cu privire la asociațiile publice”, reorganizarea asociaţie obştească efectuate prin hotărâre a congresului (conferinței) sau a adunării generale. Proprietatea unei asociații obștești care este persoană juridică, trece după reorganizarea sa la entități juridice nou apărute în modul prevăzut de Codul civil al Federației Ruse.

Legislația actuală stabilește următoarele forme de reorganizare a organizațiilor nonprofit: 1) fuziune; 2) aderare; 3) separare; 4) selecția; 5) transformare. În plus această listă este cuprinzătoare. Distincția se face prin lege după criteriul succesiunii.

La fuziunea persoanelor juridice, drepturile și obligațiile fiecăreia dintre ele sunt transferate persoanei juridice nou apărute în conformitate cu actul de transfer.

Atunci când o persoană juridică este fuzionată cu o altă persoană juridică, drepturile și obligațiile persoanei juridice comasate sunt transferate acesteia din urmă în conformitate cu actul de transfer.

Atunci când o entitate juridică este divizată, drepturile și obligațiile acesteia sunt transferate către entitățile juridice nou create în conformitate cu bilanțul de separare.

Atunci când una sau mai multe persoane juridice sunt separate de o persoană juridică, drepturile și obligațiile persoanei juridice reorganizate sunt transferate fiecăreia dintre acestea în conformitate cu bilanțul de separare.

Atunci când o persoană juridică de un tip este transformată într-o persoană juridică de alt tip (schimbarea formei organizatorice și juridice), drepturile și obligațiile persoanei juridice reorganizate sunt transferate persoanei juridice nou apărute în conformitate cu actul de transfer. Specificul transformării unei organizații nonprofit este stabilit în articolul 17 din Legea federală „Cu privire la organizațiile nonprofit”.

Pe baza prevederilor Codului civil al Federației Ruse, se pot distinge două tipuri de reorganizare: 1) voluntară; 2) forțat.

Reorganizarea voluntară a unei persoane juridice (fuziune, aderare, divizare, separare, transformare) poate fi efectuată prin decizie a fondatorilor acesteia (participanților) sau a unui organism al persoanei juridice autorizat în acest sens prin actele constitutive. În cazurile stabilite de lege, reorganizarea unei persoane juridice sub forma divizării sau separării uneia sau mai multor persoane juridice de componența sa se realizează prin hotărâre a organelor de stat abilitate sau prin hotărâre judecătorească.

Adică, reorganizarea forțată poate fi aplicată numai în raport cu cele două forme ale sale - divizarea sau separarea și numai prin hotărâre a organelor de stat abilitate sau prin hotărâre judecătorească.

În plus, în cazurile stabilite de lege, reorganizarea persoanelor juridice sub formă de fuziune, aderare sau transformare se poate efectua numai cu acordul organelor de stat abilitate.

O condiție prealabilă pentru reorganizare este formarea unui act de transfer sau a bilanţului de separare. Actul de transfer și bilanțul de separare trebuie să conțină prevederi privind succesiunea tuturor obligațiilor persoanei juridice reorganizate în raport cu toți creditorii și debitorii săi, inclusiv obligațiile contestate de părți, aprobate de fondatorii (participanții) persoanei juridice sau organul care a luat decizia privind reorganizarea persoanelor juridice, și sunt prezentate împreună cu actele constitutive pt. înregistrare de stat entități juridice nou apărute sau modificări la acte constitutive persoane juridice existente.

Nedepunerea actului de transfer sau, respectiv, a bilanţului de separare, împreună cu actele constitutive, precum şi lipsa în acestea a prevederilor privind succesiunea obligaţiilor persoanei juridice reorganizate, atrage refuzul înregistrării de stat a persoanelor juridice nou-apărute.

Legislația oferă garanții suplimentare pentru drepturile creditorilor unei persoane juridice reorganizate. Astfel, o persoană juridică, în termen de 3 zile lucrătoare de la data deciziei de reorganizare, este obligată să: în scris informează organismul care efectuează înregistrarea de stat a persoanelor juridice (Ministerul Justiției al Rusiei și organele sale teritoriale) despre începerea procedurii de reorganizare, indicând forma de reorganizare. Dacă la reorganizare participă două sau mai multe persoane juridice, o astfel de notificare este transmisă de către persoana juridică care a luat ultima dată decizia de reorganizare sau printr-o anumită decizie de reorganizare. În baza acestei sesizări, organul care efectuează înregistrarea de stat a persoanelor juridice intră în Unificat registrul de stat persoane juridice o înregistrare că o entitate juridică (persoanele juridice) este (sunt) în proces de reorganizare.

Persoana juridică reorganizată, după ce a făcut o înscriere în Registrul unificat de stat al persoanelor juridice despre începerea procedurii de reorganizare de două ori, cu o frecvență de 1 dată pe lună, înscrie în fonduri. mass-media, în care se publică datele privind înregistrarea de stat a persoanelor juridice (revista „Buletinul Înregistrării de Stat”, notificarea reorganizării acesteia. În cazul participării la reorganizarea a 2 sau mai multe persoane juridice, notificarea reorganizării se publică pe în numele tuturor persoanelor juridice care participă la reorganizare de către persoana juridică, ultima care a luat o decizie de reorganizare sau o anumită decizie de reorganizare, avizul de reorganizare va conține informații despre fiecare entitate juridică creată (activități continue) ca urmare a reorganizării care participă la reorganizare, forma reorganizării, o descriere a procedurii și condițiilor în care creditorii își pot depune creanțele și alte informații prevăzute de lege.

De regula generala, înființată prin lege, o organizație nonprofit se consideră reorganizată din momentul înregistrării de stat a organizației (organizațiilor) nou apărute.

Cu toate acestea, atunci când o altă organizație se alătură acesteia, prima dintre ele este considerată reorganizată din momentul în care se face o înscriere în Registrul unificat de stat al persoanelor juridice despre încetarea activităților organizației afiliate.

Înregistrarea de stat a unei organizații (organizații) nou apărute ca urmare a reorganizării și înscrierii în Registrul unificat de stat al persoanelor juridice a unei înscrieri privind încetarea activităților organizației (organizațiilor) reorganizate se efectuează în modul stabilit de federal legi:

În conformitate cu art. 14 din Legea federală „Cu privire la înregistrarea de stat a persoanelor juridice și antreprenori individuali» pentru înregistrarea de stat a organizațiilor non-profit create prin reorganizare se depun: o cerere de înregistrare de stat a fiecărei persoane juridice nou emergente create prin reorganizare; actele constitutive ale fiecărei entități juridice nou emergente create prin reorganizare; decizia de reorganizare a unei persoane juridice; acord de fuziune în cazurile prevăzute de legile federale; act de transfer sau bilanţ de separare; document care confirmă plata taxei de stat.

Bogatyrev A-M.Kh.,

actorie Șeful Departamentului pentru Organizații Non-Profit

Direcția Ministerului Justiției din Rusia pentru Republica Karachay-Cerkess

Probabil că mulți știu acum că o organizație autonomă non-profit este o instituție autonomă non-profit de tip unitar, incluzând fundații, organizații religioase și alte organizații. Cu toate acestea, caracteristicile unei astfel de organizații (diferențele sale față de alte forme organizaționale și juridice) sunt puține cunoscute.

Caracteristica cheie este absența unei forme de participare de membru. Ea apare pe baza cotelor de proprietate ale persoanelor fizice și juridice. Scopul instituției este de a oferi servicii în sfere sociale: de exemplu, sport, sănătate, activități educaționale, juridice și științifice.

În ciuda faptului că ANO este o organizație autonomă non-profit, această instituție are dreptul de a conduce activitate antreprenorială. Dar numai acele tipuri care corespund obiectivelor sale organizaționale și sunt necesare pentru a le atinge. Prin urmare, astfel de instituții non-profit sunt foarte comune în Federația Rusă. În format ANO pot fi create următoarele: instituții medicale (centre de sănătate, clinici), pensiuni, organizații juridice, cluburi sportive.

Desigur, prima întrebare care se ridică în rândul persoanelor care doresc să formeze o astfel de instituție este: cum să înregistrezi o organizație autonomă non-profit. Înainte de a trece la înregistrare, instituția trebuie să fie efectiv constituită și abia după aceasta (când se formează pachetul de documentație necesar) începe etapa de înregistrare.

ANO: proces de creație

Fondatorii acestui tip de instituție sunt persoane fizice și juridice. Diferența față de alte întreprinderi: fondatorul unei organizații autonome non-profit poate fi o singură persoană. Fondatorii folosesc și serviciile oferite de această companie, dar numai în condiții de egalitate cu alte persoane.

Fondatorii nu răspund pentru datoriile instituției pe care au format-o, precum și organizația autonomă nonprofit pentru datoriile fondatorilor.

Consiliul de administrație din ANO se realizează de către fondatori în conformitate cu procedura reglementată de Cartă. Cel mai înalt organ de conducere al ANO – Adunarea generală fondatorii săi.

Fondatorii organizează un organism care funcționează permanent cu un guvern de tip colegial. Ei numesc un singur organ executiv (director general, președinte), alegând de obicei un candidat dintre persoanele fondatoare.

Procedura de înregistrare a unei organizații independente non-profit la Moscova

Este de menționat că decizia de a înființa o organizație independentă non-profit este luată de fondatorii acesteia (sau de către fondatorul unic în mod independent). În termen de 3 luni de la data luării deciziei de organizare a unei organizații autonome non-profit trebuie depus un pachet de documentație la autoritatea competentă abilitată să înregistreze noua instituție. Este necesar să plătiți taxa de stat corespunzătoare pentru acest caz. Documente pentru înregistrarea unei organizații independente non-profit: statut, formular de cerere, chitanță care indică plata taxei de stat, informații despre adresa legală, decizie. În funcție de profilul ANO, pot fi necesare alte documente, inclusiv: viză pentru fondatori străini, extrase din registrele persoanelor juridice străine, aprobarea utilizării numelui. Important: taxa de stat pentru înregistrarea unei organizații independente non-profit se plătește în avans (chiar înainte de depunerea documentelor la agențiile guvernamentale).

La finalizarea înregistrării unei organizații autonome non-profit, conform procedurii actuale, informațiile despre noua organizație autonomă non-profit sunt înscrise și în Registrul unificat de stat al persoanelor juridice. Nu uitați că este suficient să vă înregistrați o organizație independentă non-profit procedura complexa. Este mai bine să încredințați acest eveniment profesioniștilor. Cu o procură, orice persoană poate efectua toate acțiunile de înregistrare necesare pentru tine.

Ce documente sunt necesare pentru a deschide o organizație independentă non-profit?

Documentația constitutivă de bază a ANO este Carta, care prevede următoarele:

un nume care conține informații despre tipul de activitate și care include sintagma „organizație autonomă non-profit”;
locaţie;
procedura de management;
scopuri, subiect de activitate;
metode de formare a proprietății;
procedura de editare a documentației constitutive;
procedura de tratare a bunurilor în timpul lichidării;
alte informații care nu contravin reglementărilor în vigoare.

ANO mai poate concluziona Actul constitutiv, nesupus înregistrării, spre deosebire de Cartă, dar necesar pentru reglementarea vieții instituției. Un astfel de acord poate prevedea: condițiile pentru transferul bunurilor materiale, procedura de organizare, retragerea fondatorilor din ANO și alte prevederi.

Formarea proprietății ANO

Fondatorii formează baza de proprietate a organizației nonprofit institutie autonoma. Proprietate, transferat de fondatori in ANO, devine proprietatea acestei institutii. Prin urmare, fondatorii își pierd drepturile asupra proprietății pe care au transferat-o către ANO.

Retragerea de la fondatorii ANO

Conform normelor legale în vigoare, retragerea de la fondatorii unei organizații autonome non-profit se poate face la propria discreție. Dar includerea unui nou fondator este posibilă doar printr-o decizie generală a fondatorilor organizației.

De asemenea, trebuie acordată o atenție deosebită faptului că, din 2014, a devenit necesară introducerea informațiilor relevante în Registrul unificat de stat al persoanelor juridice atunci când fondatorii intră/ieșează dintr-o organizație autonomă non-profit. Redacția, pe lângă registru, este înregistrată în Cartă, dacă astfel de date nu sunt indicate în aceasta.

Reorganizarea ANO

O organizație independentă non-profit, prin decizia fondatorilor săi, poate fi transformată într-un fond.

1.1. Acest document definește politica Companiei cu răspundere limitată" " (denumită în continuare Compania) cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal.

1.2 Această Politică a fost elaborată în conformitate cu legislația actuală a Federației Ruse privind datele personale.

1.3 Prezenta Politică se aplică tuturor proceselor de colectare, înregistrare, sistematizare, acumulare, stocare, clarificare, extragere, utilizare, transfer (distribuire, furnizare, acces), depersonalizare, blocare, ștergere, distrugere a datelor cu caracter personal efectuate cu ajutorul instrumentelor de automatizare și fără utilizarea unor astfel de mijloace.

1.4. Politica este respectată cu strictețe de către angajații Companiei.

Definiții

datele personale- orice informație referitoare la o persoană fizică direct sau indirect identificată sau identificabilă (subiectul datelor cu caracter personal);

operator - agentie guvernamentala, organ municipal, juridic sau individual, independent sau în comun cu alte persoane care organizează și (sau) desfășoară prelucrarea datelor cu caracter personal, precum și determinarea scopurilor prelucrării datelor cu caracter personal, componența datelor cu caracter personal care urmează a fi prelucrate, acțiunile (operațiunile) efectuate cu date cu caracter personal;

prelucrarea datelor cu caracter personal- orice acțiune (operațiune) sau set de acțiuni (operații) efectuate folosind instrumente de automatizare sau fără utilizarea unor astfel de mijloace cu date personale, inclusiv colectarea, înregistrarea, sistematizarea, acumularea, stocarea, clarificarea (actualizarea, modificarea), extragerea, utilizarea, transfer (distribuire, furnizare, acces), depersonalizare, blocare, ștergere, distrugere a datelor cu caracter personal;

prelucrarea automată a datelor cu caracter personal- prelucrarea datelor cu caracter personal cu ajutorul tehnologiei informatice;

diseminarea datelor cu caracter personal- acțiuni care vizează dezvăluirea datelor cu caracter personal unui număr nedeterminat de persoane;

furnizarea de date cu caracter personal- acțiuni care vizează dezvăluirea datelor cu caracter personal unei anumite persoane sau unui anumit cerc de persoane;

blocarea datelor cu caracter personal- încetarea temporară a prelucrării datelor cu caracter personal (cu excepția cazurilor în care prelucrarea este necesară pentru clarificarea datelor cu caracter personal);

distrugerea datelor cu caracter personal- acțiuni în urma cărora devine imposibilă restabilirea conținutului datelor cu caracter personal în sistemul informatic al datelor cu caracter personal și (sau) în urma cărora mediile materiale ale datelor cu caracter personal sunt distruse;

depersonalizarea datelor cu caracter personal- acțiuni în urma cărora devine imposibil fără utilizare Informații suplimentare stabilirea dreptului de proprietate asupra datelor cu caracter personal pentru un anumit subiect al datelor cu caracter personal;

sistemul informatic de date cu caracter personal- totalitatea datelor cu caracter personal continute in bazele de date si asigurarea prelucrarii acestora tehnologia de informațieși mijloace tehnice.

Principii și condiții de prelucrare a datelor cu caracter personal

3.1. Prelucrarea datelor cu caracter personal se realizează pe baza următoarelor principii:

1) Prelucrarea datelor cu caracter personal se realizează pe o bază legală și echitabilă;

2) Prelucrarea datelor cu caracter personal se limitează la realizarea unor scopuri specifice, predefinite și legitime. Prelucrarea datelor cu caracter personal care este incompatibilă cu scopurile colectării datelor cu caracter personal nu este permisă;

3) Nu este permisă combinarea bazelor de date care conțin date cu caracter personal, a căror prelucrare se efectuează în scopuri incompatibile între ele;

4) Sunt supuse prelucrării numai acele date cu caracter personal care îndeplinesc scopurile prelucrării lor;

6) La prelucrarea datelor cu caracter personal, se asigură acuratețea datelor cu caracter personal, suficiența acestora și, dacă este necesar, relevanța în raport cu scopurile declarate ale prelucrării lor.

7) Stocarea datelor cu caracter personal se realizează într-o formă care face posibilă identificarea subiectului datelor cu caracter personal nu mai mult decât este cerut de scopurile prelucrării datelor cu caracter personal, cu excepția cazului în care perioada de stocare a datelor cu caracter personal este stabilită de legea federală, un acord la care subiectul datelor cu caracter personal este parte, beneficiar sau garant. Datele cu caracter personal prelucrate sunt supuse distrugerii sau depersonalizării la atingerea obiectivelor de prelucrare sau în cazul pierderii necesității de a atinge aceste obiective, cu excepția cazului în care legea federală prevede altfel.

8) Compania în activitățile sale pornește din faptul că subiectul datelor cu caracter personal furnizează informații corecte și de încredere în timpul interacțiunii cu Compania și informează reprezentanții Companiei despre modificările datelor sale personale.

3.2. Compania prelucrează datele cu caracter personal numai în următoarele cazuri:

prelucrarea datelor cu caracter personal se realizează cu acordul subiectului datelor cu caracter personal pentru prelucrarea datelor sale cu caracter personal;
prelucrarea datelor cu caracter personal se efectuează în legătură cu participarea unei persoane la proceduri constituționale, civile, administrative, penale, proceduri în instanțe de arbitraj;
prelucrarea datelor cu caracter personal este necesară pentru executarea unui act judiciar, a unui act al altui organ sau oficial supus executării în conformitate cu legislația Federației Ruse privind procedurile de executare (denumită în continuare executarea unui act judiciar);
prelucrarea datelor cu caracter personal este necesară pentru executarea unui acord la care subiectul datelor cu caracter personal este parte sau beneficiar sau garant, precum și pentru încheierea unui acord la inițiativa subiectului datelor cu caracter personal sau a unui acord în temeiul căruia subiectul al datelor cu caracter personal va fi beneficiar sau garant;
prelucrarea datelor cu caracter personal este necesară pentru a proteja viața, sănătatea sau alte interese vitale ale subiectului datelor cu caracter personal, dacă obținerea consimțământului subiectului datelor cu caracter personal este imposibilă;

3.4. Societatea are dreptul de a încredința prelucrarea datelor cu caracter personal ale cetățenilor unor terți în baza unui acord încheiat cu aceste persoane.
Persoanele care prelucrează date cu caracter personal în numele LLC Firma de avocatura„Start” se angajează să respecte principiile și regulile de prelucrare și protecție a datelor cu caracter personal prevăzute de Legea federală nr. 152-FZ „Cu privire la datele cu caracter personal”. Pentru fiecare persoană se stabilește o listă de acțiuni (operațiuni) cu date personale care vor fi efectuate de persoana juridică care prelucrează datele cu caracter personal, scopurile prelucrării, obligația unei astfel de persoane de a păstra confidențialitatea și de a asigura securitatea datelor cu caracter personal pe perioada este stabilită prelucrarea acestora și sunt specificate cerințele de protecție a datelor cu caracter personal prelucrate.

3.5. În cazul în care Societatea încredințează prelucrarea datelor cu caracter personal unei alte persoane, răspunderea față de subiectul datelor cu caracter personal pentru acțiuni persoana specificată este suportat de Companie. Persoana care prelucrează datele cu caracter personal în numele Companiei este responsabilă față de Companie.

3.6. Compania nu ia decizii bazate exclusiv pe prelucrarea automată a datelor cu caracter personal care să dea naștere unor consecințe juridice în legătură cu subiectul datelor cu caracter personal sau care îi afectează în alt mod drepturile și interesele legitime.

3.7. Compania distruge sau depersonalizează datele cu caracter personal la atingerea scopurilor prelucrării sau în cazul pierderii necesității de a atinge scopul prelucrării.

Subiecții datelor cu caracter personal

4.1. Compania prelucrează datele cu caracter personal ale următoarelor persoane:

angajații Societății, precum și entitățile cu care s-au încheiat contracte civile;
candidați înlocuitori posturi vacanteîn Companie;
clienții SRL Legal Company „Start”;
utilizatorii site-ului SRL Legal Company „Start”;

4.2. În unele cazuri, Societatea poate prelucra și date cu caracter personal ale reprezentanților persoanelor vizate de date cu caracter personal menționate mai sus, autorizate pe baza unei procuri.

Drepturile persoanelor vizate de date cu caracter personal

5.1 Subiectul datelor cu caracter personal ale cărui date sunt prelucrate de către Companie are dreptul la:

5.1.1. Primiti de la Societate in termenele prevazute de lege urmatoarele informatii:

confirmarea faptului prelucrării datelor cu caracter personal de către SRL Legal Company „Start”;
pe temeiurile legale și scopurile prelucrării datelor cu caracter personal;
despre metodele utilizate de Companie pentru prelucrarea datelor cu caracter personal;
despre numele și locația Societății;
despre persoanele care au acces la date cu caracter personal sau cărora le pot fi dezvăluite datele cu caracter personal pe baza unui acord cu LLC Legal Company „Start” sau pe baza legea federală;
o listă a datelor cu caracter personal prelucrate referitoare la cetățeanul de la care a fost primită cererea și sursa primirii acesteia, cu excepția cazului în care legea federală prevede o procedură diferită pentru furnizarea acestor date;
despre termenii de prelucrare a datelor cu caracter personal, inclusiv perioadele de stocare a acestora;
privind procedura prin care un cetățean își exercită drepturile prevăzute de Legea federală „Cu privire la datele cu caracter personal” nr. 152-FZ;
numele și adresa persoanei care prelucrează datele cu caracter personal în numele Societății;
alte informații prevăzute de Legea federală „Cu privire la datele cu caracter personal” nr. 152-FZ sau alte legi federale.

5.1.2. Solicitați clarificarea datelor dumneavoastră cu caracter personal, blocarea sau distrugerea acestora dacă datele cu caracter personal sunt incomplete, depășite, inexacte, obținute ilegal sau nu sunt necesare pentru scopul declarat al prelucrării.

5.1.3. Retrageți-vă consimțământul pentru prelucrarea datelor cu caracter personal.

5.1.4. Eliminarea cererii abatere Companie în legătură cu datele sale personale.

5.1.5. Apel împotriva acțiunilor sau inacțiunii Societății în Serviciul federal pentru supraveghere în domeniul comunicațiilor, tehnologiei informației și comunicațiilor de masă sau în procedura judiciaraîn cazul în care un cetățean consideră că Start Legal Company LLC își prelucrează datele personale cu încălcarea cerințelor Legii federale nr. 152-FZ „Cu privire la datele cu caracter personal” sau îi încalcă în alt mod drepturile și libertățile.

5.1.6. Pentru a vă proteja drepturile și interesele legitime, inclusiv compensarea pentru pierderi și/sau compensarea prejudiciului moral în instanță.

Responsabilitatile Companiei

6.1. În conformitate cu cerințele Legii federale nr. 152-FZ „Cu privire la datele cu caracter personal”, Compania este obligată să:

Furnizați subiectului datelor cu caracter personal, la cererea acestuia, informații cu privire la prelucrarea datelor sale cu caracter personal sau, din motive legale, furnizați un refuz motivat care conține o trimitere la dispozițiile Legii federale.
La solicitarea persoanei vizate, clarificați datele cu caracter personal prelucrate, blocați sau ștergeți dacă datele cu caracter personal sunt incomplete, depășite, inexacte, obținute ilegal sau nu sunt necesare pentru scopul declarat al prelucrării.
Păstrați un jurnal al solicitărilor de la persoanele vizate de date cu caracter personal, care ar trebui să înregistreze cererile de la persoanele vizate de date cu caracter personal pentru a primi date cu caracter personal, precum și faptele de furnizare a datelor cu caracter personal ca răspuns la aceste solicitări.
Notificați subiectul datelor cu caracter personal despre prelucrarea datelor cu caracter personal dacă datele cu caracter personal nu au fost primite de la subiectul datelor cu caracter personal.

Următoarele cazuri sunt excepții:

Subiectul datelor cu caracter personal este notificat cu privire la prelucrarea datelor sale personale de către operatorul relevant;

Datele cu caracter personal au fost obținute de către Companie pe baza legii federale sau în legătură cu executarea unui acord la care subiectul este parte sau beneficiar sau garant.

Datele cu caracter personal au fost obținute dintr-o sursă disponibilă publicului;

Furnizarea subiectului datelor cu caracter personal cu informațiile conținute în Notificarea de prelucrare a datelor cu caracter personal încalcă drepturile și interesele legitime ale terților.

6.2. În cazul în care scopul prelucrării datelor cu caracter personal este atins, Compania este obligată să înceteze imediat prelucrarea datelor cu caracter personal și să distrugă datele cu caracter personal relevante într-un termen care nu depășește treizeci de zile de la data atingerii scopului prelucrării datelor cu caracter personal, cu excepția cazului în care se prevede altfel de către acord la care subiectul este parte, beneficiar sau garant date cu caracter personal, un alt acord între Companie și subiectul datelor cu caracter personal sau dacă Societatea nu are dreptul de a prelucra date cu caracter personal fără consimțământul subiectului datelor cu caracter personal pe temeiurile prevăzute de nr. 152-FZ „Cu privire la datele cu caracter personal” sau alte legi federale.

6.3. În cazul în care subiectul datelor cu caracter personal își retrage consimțământul pentru prelucrarea datelor sale cu caracter personal, Compania este obligată să înceteze prelucrarea datelor cu caracter personal și să distrugă datele cu caracter personal într-un termen care nu depășește treizeci de zile de la data primirii retragerii menționate, cu excepția cazului în care se prevede altfel de către un acord între Companie și subiectul datelor cu caracter personal. Compania este obligată să notifice subiectul datelor cu caracter personal despre distrugerea datelor cu caracter personal.

6.4. În cazul în care un subiect primește o solicitare de oprire a prelucrării datelor cu caracter personal în scopul promovării bunurilor, lucrărilor, serviciilor pe piață, Compania este obligată să înceteze imediat prelucrarea datelor cu caracter personal.

6.5. Societatea este obligată să prelucreze datele cu caracter personal numai cu acordul scris al subiectului datelor cu caracter personal, în cazurile prevăzute de Legea Federală.

6.7. Compania este obligată să explice subiectului datelor cu caracter personal consecințele juridice ale refuzului de a furniza datele sale cu caracter personal dacă furnizarea datelor cu caracter personal este obligatorie în conformitate cu Legea federală.

6.8. Notificați subiectul datelor cu caracter personal sau reprezentantul acestuia despre toate modificările referitoare la subiectul corespunzător al datelor cu caracter personal.

Informații despre măsurile luate pentru protejarea datelor cu caracter personal

7.1. La prelucrarea datelor cu caracter personal, Compania ia măsurile legale, organizatorice și tehnice necesare pentru a proteja datele cu caracter personal împotriva accesului neautorizat sau accidental, distrugerii, modificării, blocării, copierii, furnizarii, distribuirii datelor cu caracter personal, precum și împotriva altor acțiuni ilegale în legătură cu la datele personale.

7.2. Se realizează asigurarea securității datelor cu caracter personal, în special:

Reorganizarea organizațiilor nonprofit poate avea loc sub următoarele forme:

fuziune- asociere de organizații nonprofit de aceeași formă organizatorică și juridică, în urma cărora se creează o nouă OBNL;
aderare- o formă de reorganizare în care un ONP se contopește cu altul. O astfel de reorganizare are loc numai în cadrul unei forme organizatorice și juridice;
separare- o formă de reorganizare, în urma căreia un ONG este împărțit în câteva altele. Reorganizarea de acest tip este posibilă numai în cadrul unei forme organizatorice și juridice;
alocare- o formă de reorganizare în care are loc procesul de creare a unei noi OBNL de aceeași formă organizatorică și juridică cu cea existentă. În același timp, ambele organizații continuă să existe;
transformare- o formă de reorganizare, al cărei rezultat este crearea unei noi OBNL cu altă entitate juridică.

În toate tipurile de reorganizare, drepturile și obligațiile se transferă în conformitate cu procedura succesiunii universale.

Serviciul „Reorganizarea unei organizații non-profit” include:

consultarea orală pe probleme de reorganizare a unei organizații non-profit;
expertiza documente curente NPO;
elaborarea unui plan de reorganizare, coordonarea procedurii și calendarul reorganizării;
pregătirea unui pachet complet de documente pentru procedura de reorganizare a organizațiilor nonprofit;
reprezentarea si sprijinirea procedurii de reorganizare a unei organizatii nonprofit in Ministerul Justitiei.

În plus, puteți comanda:

suport contabil al procedurii de reorganizare;
producerea de sigilii pentru organizațiile create în timpul procesului de reorganizare; primind o scrisoare cu codurile de specie atribuite activitate economică; notificări despre înregistrarea organizațiilor non-profit în Fondul de pensiiși Fondul de asigurări sociale;
obținerea de licențe pentru a desfășura activități supuse licenței (activități educaționale);
elaborarea documentaţiei de personal şi contracte de munca cu personal, acte locale obligatorii;
crearea unei baze contractuale (elaborarea de contracte standard și individuale pentru desfășurarea activităților);
alte servicii necesare implementarii cu succes a activitatilor.

Abordarea cuprinzătoare a companiei Cliff cu privire la procedura de reorganizare a organizațiilor non-profit, inclusiv pregătirea de înaltă calitate a documentelor, examinarea documentelor existente, aprobarea unui pachet gata de documente, ne permite să efectuăm procedura de reorganizare non-profit. organizațiilor fără a pierde timp și efort suplimentar din partea Clientului.

Experiență pozitivă:

Avocații Cliff au derulat cu succes procedura de reorganizare sub forma transformării unui Parteneriat Non-Profit angajat în activități educaționale, fără a aduce în prealabil denumirea și forma juridică în conformitate cu Codul civil, într-o Organizație Autonomă Non-Profit, cu menținerea licenței actuale a organizației;
Compania Cliff a derulat cu succes procedura de aderare a două organizații publice regionale care activează în domeniul protecției drepturilor omului. Nuanța procedurii a fost aceea organizatii publice erau în regiuni diferite.

Lista documentelor necesare pentru fiecare organizație non-profit care participă la procedura de reorganizare:

copie a chartei;
o copie a certificatului de înregistrare a OBNL cu numărul OGRN atribuit;
o copie a certificatului de înregistrare la organul fiscal;
informații despre superioare și organ executiv un OBNL existent;
adresa locației ONG-urilor înființate în procesul de reorganizare;
informații despre fondatorii ONG-urilor în curs de creare;
informații despre organul executiv al ONP în curs de creare.

În plus, se plătesc cheltuieli notariale și taxe de stat.

Înregistrarea Asociației în cât mai repede posibil

Prin forțe cei mai buni angajati firma de avocatura Asociația „Cliff” a fost înregistrată în cel mai scurt timp posibil. O caracteristică a proiectului este cel mai scurt timp posibil pentru pregătirea și aprobarea documentelor unei organizații non-profit pentru obținerea ulterioară a statutului organizare de autoreglementare. Clientul continuă să coopereze cu Cliff în obținerea statutului de organizație de autoreglementare.

Avocații Cliff au finalizat un proiect de încorporare a unei organizații educaționale non-profit. Pe lângă acțiunile de înregistrare necesare, avocații au pregătit toată documentația necesară traducerii proces educațional(angajați și studenți de la firma afiliată). Datorită consultărilor juridice, s-au putut evita conflictele cu angajații Instituției, precum și pretențiile studenților. Datorită acestei fuziuni, pe lângă redresarea financiară a companiei principale, a fost posibilă salvarea locurilor de muncă pentru mai mult de 50 de profesori ai unei mici organizații educaționale care era în pragul falimentului.