ธุรกิจของฉันคือแฟรนไชส์ การให้คะแนน เรื่องราวความสำเร็จ ไอเดีย การทำงานและการศึกษา
ค้นหาไซต์

สัมภาษณ์ผ่าน Skype เป็นภาษาอังกฤษ องค์กรกระบวนการที่รวดเร็ว

How-how... เหมือนสัมภาษณ์ทั่วๆไป ท้ายที่สุดแล้ว สาระสำคัญก็เหมือนกัน มีเพียงรูปแบบเท่านั้นที่แตกต่างกัน

ไม่จริง! ใครก็ตามที่เคยสัมภาษณ์ผ่าน Skype จะยืนยันเรื่องนี้กับคุณ ผู้หางานที่เตรียมตัวไม่ดีสำหรับ "การประชุม" กับนายจ้างจะบอกคุณถึงสิ่งที่น่าสนใจมากมาย:

  • ในช่วงเวลาที่สำคัญที่สุดที่แมวกระโดดบนโต๊ะและวางแล็ปท็อปลงบนพื้น
  • ห้านาทีหลังจากเริ่มการสนทนา ผู้สมัครสังเกตเห็นว่านายจ้างเห็นเตียงที่ยังไม่ได้จัดของเขา
  • อย่างไร เนื่องจากการเชื่อมต่อที่ไม่ดี จึงเป็นเรื่องยากที่จะเข้าใจคู่สนทนาที่พูดภาษาอังกฤษ (ซึ่งเป็นเรื่องยากที่จะเข้าใจแม้ว่าจะมีการเชื่อมต่อที่ดีเนื่องจากสำเนียงที่ชั่วร้าย)

แต่นี่ไม่ใช่ภัยคุกคามต่อคุณ เพราะใน 5 นาทีคุณจะรู้ถึงความแตกต่างทั้งหมดของหัวข้อ "วิธีผ่านการสัมภาษณ์กับนายจ้างทาง Skype" และคุณจะไม่ต้องตกอยู่ในแอ่งน้ำอย่างแน่นอน

รูปร่าง


“ฉันจะสวมเสื้อเชิ้ต และปล่อยให้เท้าของฉันอยู่ในกางเกงขาสั้นและรองเท้าแตะ เพราะมันร้อน และฉันขี้เกียจเกินไปที่จะรีดกางเกง/กระโปรง” มีเสน่ห์ใช่มั้ย?

ลองจินตนาการว่าในระหว่างการสัมภาษณ์ นายจ้างขอให้คุณแสดงประกาศนียบัตร และประกาศนียบัตรอยู่ในล็อคเกอร์ ซึ่งอยู่อีกด้านหนึ่งของห้อง คุณจะไม่ปฏิเสธนายจ้างใช่ไหม? และคุณจะต้องแห่กางเกงขาสั้นไปที่ล็อกเกอร์และด้านหลัง รูปร่างขาของคุณเป็นสิ่งสุดท้ายที่นายจ้างสนใจ ดังนั้นควรแต่งตัวให้ “เข้ารูป” จะดีกว่า

สิ่งนี้ยังมีประโยชน์จากมุมมองทางจิตวิทยาด้วย เมื่อคุณสวมชุดทำงาน คุณจะรู้สึกเป็นคนเก็บตัวและจริงจัง

และอีกหนึ่งความแตกต่างสำหรับผู้หญิง เลือกเสื้อของคุณด้วยความระมัดระวังอย่างยิ่ง สมมติว่ามีเสื้อสวยๆ และคอเสื้อก็ดูเล็ก... หยุด! โปรดทราบว่าคู่สนทนาจะเห็นเฉพาะส่วนบนของคุณเท่านั้นนั่นคืออัตราส่วนของความยาวของคอเสื้อต่อความยาวของลำตัวจะแตกต่างเล็กน้อยจากที่คุณเห็นคุณที่ความสูงเต็ม คอเสื้อจะดูลึกเกินไปในชุดเสื้อตัวนี้ไหม? เลขที่? จากนั้นจึงใส่มัน


สำหรับผู้ที่มีผิวมัน ควรทาแป้งเนื้อแมตต์บางๆ (เบา!) ลงบนใบหน้าจะดีกว่า เพื่อที่นายจ้างจะได้ไม่เห็นว่าหน้าของคุณแวววาวเหมือนลูกบิลเลียด สำหรับผู้ที่มีผิวแห้ง ทางที่ดีควรทามอยเจอร์ไรเซอร์เล็กน้อยเพื่อให้ผิวของคุณดูมีสุขภาพดีและสดชื่น

หากคุณนอนหลับไม่เพียงพอและใบหน้าของคุณมีวงกลมสีน้ำเงินอยู่ใต้ดวงตา ให้ใช้ไพรเมอร์และซ่อนสัญญาณของความเหนื่อยล้า ไม่ใช่ความจริงที่ว่านายจ้างจะถือว่าสีฟ้าใต้ตาเป็นผลมาจากความสามารถในการทำงานที่ไม่ย่อท้อ: เขาอาจตัดสินใจว่าคุณเป็นแฟนตัวยงของงานปาร์ตี้ที่ก่อความไม่สงบจนถึงเช้าหรือคุณนอนไม่หลับหรือคุณอยู่ในช่วงพักร้อนเมื่อห้าปีที่แล้ว และเหนื่อยมาก ทั้งหมดข้างต้นเป็นข้อโต้แย้งที่ไม่เข้าข้างคุณ (และใครจะคิดว่าเป็นเรื่องจินตนาการ)


ดูแลตัวเองอย่างระมัดระวังเช่นเดียวกับการสัมภาษณ์แบบเห็นหน้ากัน นั่นคือตอซังห้าวัน ผมที่ไม่ได้อาบน้ำและยุ่งเหยิง เล็บที่ไม่เรียบร้อย - การ "ไม่" ที่เด็ดขาด

แสงสว่าง

นี่เป็นสิ่งสำคัญเพราะแสงที่ไม่ดีอาจหลอกคุณได้

ถ้าห้องมืดคุณจะดูเหมือนพระเอกหนังระทึกขวัญลึกลับ และหากมีแสงมากเกินไปจะรู้สึกเหมือนกำลังพูดจากห้องผ่าตัด หากแสงตกจากด้านใดด้านหนึ่ง คู่สนทนาอาจคิดว่าคุณเป็นคนขี้อายหรือว่าคุณเป็นโจรสลัดตาเดียว

ตามหลักการแล้วการจัดแสงควรเป็นแบบนี้ แหล่งกำเนิดแสงนุ่มนวล 3 แหล่ง (โคมไฟ เชิงเทียน) คนหนึ่งอยู่ทางขวาและซ้าย และอีกคนหนึ่งอยู่ข้างหลังคุณ

รูปภาพ "สด"

ปฏิบัติตัวอย่างไรในระหว่างการสัมภาษณ์ผ่าน Skype?

นายจ้างเห็นภาพและภาพนี้ยังมีชีวิตอยู่ คุณต้องแน่ใจว่ามันสะท้อนถึงคุณได้อย่างเพียงพอที่สุด

เอฟเฟ็กต์นี้เกิดขึ้นได้ยากหากคุณจ้องที่จอภาพอยู่ตลอดเวลา จดจำ? เมื่อสื่อสารกัน การสบตาเป็นสิ่งสำคัญ สิ่งสำคัญในการสัมภาษณ์ทาง Skype ก็เป็นสิ่งสำคัญเช่นกัน

บางครั้งคุณต้องมองกล้อง - จากนั้นนายจ้างจะคิดว่าคุณกำลังมองเขาอยู่ นี่คือคำแนะนำสำหรับผู้ที่พบว่าเป็นการยากที่จะมองเข้าไปใน "ตา" เล็ก ๆ และถ่ายทอดอารมณ์ที่แท้จริง (สิ่งนี้เกิดขึ้นอันที่จริงคู่สนทนาไม่ได้อยู่ทางร่างกาย)

หากคุณรู้ว่าคุณกำลังสื่อสารกับใคร และคุณมีรูปถ่ายของบุคคลนี้ (สมมติว่าคุณพบเขาใน LinkedIn) ให้พิมพ์รูปภาพเล็กๆ ของบุคคลที่คุณกำลังคุยด้วย เจาะรูเพื่อดู กล้อง และแขวนไว้บนจอภาพของคุณ สิ่งนี้จะช่วยสร้างเอฟเฟกต์ที่สมจริง

สถานการณ์

เป็นที่ชัดเจนว่าสถานที่ที่คุณจะอยู่ในระหว่างการสัมภาษณ์ควรจะเงียบสงบ เป็นการดีที่นี่คือสำนักงานที่ทำงาน หากคุณพบว่าการสร้างสภาพแวดล้อมทางธุรกิจที่บ้านเป็นเรื่องยาก ให้ไปที่ coworking space สำหรับการสนทนาที่สำคัญ คุณสามารถเช่าพื้นที่สำนักงานเป็นเวลาหนึ่งชั่วโมง (หรือขอให้คนที่คุณรู้จักจัดคุณและแล็ปท็อปของคุณในสำนักงาน)

ซ้อม

คงจะดีมากและถูกต้องมากหากคุณขอให้คนที่คุณรู้จักสนทนากับคุณทาง Skype เพื่อเป็นการจำลองการสัมภาษณ์ บันทึกการสนทนานี้และทบทวน คุณมีลักษณะอย่างไร? เสียงของคุณฟังดูเป็นอย่างไร? ท่าทางมีลักษณะอย่างไร?

ไม่น่าเป็นไปได้ที่คุณจะชอบทุกสิ่งในภาพที่ได้ ยิ่งดีก็ยิ่งดี - ยังมีพื้นที่สำหรับการเติบโต! ลองนึกถึงสิ่งที่คุณต้องทำด้วยเสียง ท่าทาง และสภาพแวดล้อมเพื่อให้คุณดูเรียบร้อยมากที่สุด

เคล็ดลับความลับ

เมื่อพบปะกันก็มีโอกาสจับมือนายจ้าง ไม่มีตัวเลือกดังกล่าวเมื่อสัมภาษณ์ผ่าน Skype หรือมี?..

กิน! บทบาทของการจับมืออาจเป็นการพยักหน้าเมื่อทักทาย หลังจากนายจ้างทักทายก็พยักหน้าและยิ้ม เพียงเท่านี้ "การจับมือกัน" ก็เกิดขึ้น คุณสามารถเริ่มการสนทนาได้

ทุกสิ่งที่คุณต้องการควรจะอยู่ในมือ

ขอย้ำอีกครั้งเพื่อที่คุณจะได้ไม่ต้องวิ่งไปที่ล็อคเกอร์เพื่อรับประกาศนียบัตร

คุณไม่จำเป็นต้องเตรียมสิ่งต่างๆ ไว้มากมาย:

  • ประกาศนียบัตร ประกาศนียบัตร ประกาศนียบัตร เหรียญรางวัล ออสการ์ และเครื่องราชอิสริยาภรณ์อื่นๆ
  • ประวัติย่อที่พิมพ์;
  • รายการคำถามที่คุณวางแผนจะถามนายจ้าง
  • บันทึกที่คุณทำไว้เมื่อเตรียมการสัมภาษณ์และค้นคว้าข้อมูลเกี่ยวกับบริษัทที่จ้างงาน (เช่น คำพูดที่ขายดีที่สุดจากผู้จัดการระดับสูงที่คุณแทรกอย่างช่ำชองในระหว่างการสนทนา)

เหตุสุดวิสัย

ไม่มีใครรอดพ้นจากความประหลาดใจที่ “น่าพึงพอใจ” ในระหว่างการสัมภาษณ์ผ่าน Skype สมมติว่าหนึ่งนาทีหลังจากเริ่มการประชุม คุณพบว่าคุณไม่สามารถได้ยินเสียงคู่สนทนาของคุณได้ดีนัก หรือคุณภาพการสื่อสารลดลงระหว่างการสัมภาษณ์ หรือปัญหาอื่น ๆ เกิดขึ้น (เช่น คุณได้ยินว่าแมวตกลงไปในตู้ปลา หรือคุณรู้สึกว่าน้องคนสุดท้องของคุณทำอะไรไม่ถูก)

ในทุกกรณีที่โปรโตคอลไม่ได้ระบุไว้ จะเป็นการดีกว่าที่จะไม่นิ่งเงียบ กัดฟันและแสร้งทำเป็นว่าทุกอย่างเรียบร้อยดี (ปล่อยให้เรื่องนี้เป็นหน้าที่ของฮีโร่ในภาพยนตร์อเมริกัน)

อธิบายว่าคุณต้องพักและพร้อมที่จะพูดต่อใน 1-2-5 นาที วิธีนี้ฉลาดกว่าการกังวลและสับสนในการตอบคำถามโดยมองไปทางแมวที่กำลังจมน้ำ

เราหวังว่าเคล็ดลับของเราในการผ่านการสัมภาษณ์ทาง Skype จะเป็นประโยชน์กับคุณ เราหวังว่าคุณจะประสบความสำเร็จในการสัมภาษณ์มากที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ โดยไม่คำนึงถึงรูปแบบการสื่อสาร และได้รับการเสนองานที่น่าดึงดูดที่สุด

เอเลนา นาบัตชิโควา

: เราจะพูดถึงคุณสมบัติของการสื่อสารโดยใช้โปรแกรม Skype ที่ได้รับความนิยมสูงสุดซึ่งมีการใช้งานมากขึ้นเพื่อวัตถุประสงค์ในการทำงานเนื่องจากความสะดวกและความสามารถรอบด้าน นายจ้างที่มีศักยภาพของคุณได้กำหนดเวลาให้คุณสัมภาษณ์ผ่าน Skype หรือไม่? ในบทความของเราคุณจะพบเคล็ดลับบางประการซึ่งจะทำให้คุณรู้สึกดีที่สุด

เราพยายามครอบคลุมทุกแง่มุมของการสัมภาษณ์มืออาชีพผ่านทาง Skype- ตั้งแต่การเพิ่มประสิทธิภาพคุณภาพการสื่อสารไปจนถึงการเตรียมจิตใจสำหรับการสัมภาษณ์

พิจารณาความแตกต่างของเวลา

เหตุผลที่คุณสัมภาษณ์ผ่าน Skype มักเกิดจากการเว้นระยะห่างทางกายภาพของผู้จ้างงาน ซึ่งบ่อยครั้งที่พวกเขาจะอยู่ในเมืองอื่นหรือแม้แต่ประเทศอื่น สมมติว่าคุณกำลังจะติดต่อนายจ้างชาวต่างชาติผ่านทาง Skype (นี่คือจุดที่ทักษะการสนทนาที่ได้รับระหว่างหลักสูตรจะมีประโยชน์สำหรับคุณมากขึ้นกว่าเดิม!) ก่อนอื่น ให้คำนึงถึงความแตกต่างของเวลาระหว่างประเทศของคุณและ ค้นหาเวลาท้องถิ่นที่แน่นอนในการติดต่อไม่เช่นนั้นคุณอาจพลาดการสัมภาษณ์และทำลายความประทับใจแรกที่มีต่อตัวเอง

หากคุณกำลังพูดคุยกับสหราชอาณาจักร ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณคำนวณความแตกต่างของเวลาอย่างถูกต้อง หลายคนคิดว่าสหราชอาณาจักรใช้ GMT (เวลามาตรฐานกรีนิช) แต่อย่าลืมว่าในฤดูร้อน อังกฤษจะเปลี่ยนไปใช้ GMT (เวลามาตรฐานกรีนิช) ). เวลาฤดูร้อน(เวลาฤดูร้อนของอังกฤษ) - โปรดจำไว้เสมอ

รูปภาพบนหน้าจอคือนามบัตรของคุณ

ก่อนที่คุณจะติดต่อคู่สนทนาในอนาคต ให้ค้นหาก่อนว่าคุณจะต้องมีกล้องวิดีโอหรือไม่ บ่อยครั้งที่การสัมภาษณ์มืออาชีพดำเนินการโดยไม่มีการสัมภาษณ์ ตัวอย่างเช่น ในหมู่ผู้เชี่ยวชาญด้านไอที มักไม่เป็นเรื่องปกติที่จะ "โทรด้วยวิดีโอ" แต่ถ้าคุณจะวิดีโอคอลก็พยายามเตรียมตัวให้ดี

ก่อนอื่นเลย, ดูแลลักษณะที่คุณจะปรากฏบนหน้าจอคู่สนทนาของคุณไม่จำเป็นต้องบอกว่าเสื้อผ้าและทรงผมของคุณควรเรียบร้อย แต่ก็เป็นความคิดที่ดีที่จะคิดว่าพื้นหลังแบบใดจะได้เปรียบมากที่สุด: หากคุณโทรจากที่บ้าน การโทรจากห้องครัวหรือห้องนอนจะรู้สึกอึดอัด - ควรไปที่ห้องนั่งเล่นหรือห้องอื่นที่มีการตกแต่งภายในที่เป็นกลางจะดีกว่า

คิดให้ดีเกี่ยวกับเครื่องแต่งกายของคุณ:เครื่องแต่งกายของคุณอาจเป็นชุดลำลองสำหรับธุรกิจหรือดูเป็นทางการน้อยกว่าหาก "งานในฝัน" ของคุณไม่มีการแต่งกาย (แต่ก็มีโอกาสเป็นไปได้หากคุณรับสายที่บ้าน) เครื่องแต่งกายที่เป็นทางการจะไม่เหมาะสม - แต่ตัดสินใจด้วยตัวเอง)

แน่นอนว่าคุณอาจไม่สนใจเสื้อผ้ามากนักหากกล้องไม่จับภาพบริเวณใต้คอ อย่างไรก็ตาม “ผู้เจรจา” ที่มีประสบการณ์ไม่แนะนำให้วางกล้องไว้ใกล้กับใบหน้ามากเกินไป ควรให้กล้องจับไหล่ด้วยจะดีกว่า เมื่อวางตำแหน่งกล้อง พยายามวางกล้องไม่ตรงหน้าคุณ แต่เอียงเล็กน้อย เพื่อที่คู่สนทนาจะได้ไม่รู้สึกไม่สบายใจเมื่อถูกจ้องมอง (หากคุณยังต้องการ "สบตา" ของคู่สนทนา เพียงแค่มองผ่าน ช่องมองของเว็บแคม)

รับรองว่าเงียบ.

ก่อนการสัมภาษณ์ Skype ที่คุณเสนอ คุณควรดูแลปัญหาเรื่องการได้ยิน: สิ่งนี้สำคัญมากจริงๆ อพาร์ทเมนต์ในเมืองธรรมดาเป็นสถานที่ที่มีเสียงดังอย่างน่าประหลาดใจ มีคนฟังเพลงเสียงดัง มีทีวีเปิดอยู่ในห้องข้างๆ เด็กๆ ส่งเสียงดัง... คู่สนทนาของคุณอาจไม่สบายใจที่มีเสียงแหลมแทรกเข้ามาในการสนทนา: เห็นด้วยกับครอบครัวของคุณว่า ในระหว่างการสนทนา ความเงียบควรครอบงำในบ้าน

ปิดโปรแกรมทั้งหมดบนคอมพิวเตอร์ของคุณที่อาจรบกวนการโทรด้วยเสียงแจ้งเตือนที่ไม่คาดคิด (เช่น เกี่ยวกับความคิดเห็นใหม่ในหัวข้อ ฯลฯ ) ซึ่งอาจทำให้เสียสมาธิและทำให้คู่สนทนาเกิดความรำคาญได้

หากคุณต้องการเลือกสถานะใน Skype ยุ่งเพื่อหลีกเลี่ยงการถูกรบกวนจากการโทรภายนอก อย่าทำเช่นนี้ เพราะผู้ที่อาจเป็นนายจ้างของคุณจะไม่สามารถติดต่อคุณได้เช่นกัน หากในระหว่างการสัมภาษณ์คนของคุณยังคงพยายามโทรหาคุณ คุณก็แค่เพิกเฉยต่อพวกเขา

เพิ่มประสิทธิภาพคุณภาพการโทรของคุณ

ปัญหาพิเศษคือการสื่อสารทางอินเทอร์เน็ต ถ้าเราพูดถึงการทำงานบน Skype โทรศัพท์มือถือหรือ iPad - หมายเลข ทางเลือกที่ดีที่สุดสำหรับคุณ: คอมพิวเตอร์หรือแล็ปท็อปมีมากกว่านั้น ประสิทธิภาพสูง. โดยทั่วไปแล้วใน ปีที่ผ่านมาคุณภาพของการสื่อสารได้รับการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง แต่อย่างไรก็ตาม คุณสามารถเพิ่มประสิทธิภาพได้: ในระหว่างการสัมภาษณ์ ปฏิเสธที่จะดาวน์โหลดข้อมูลจำนวนมาก ขอให้ครอบครัวของคุณไม่โหลดเครือข่ายคอมพิวเตอร์ที่บ้านในเวลานี้

ถัดไป ก่อนเซสชันการสื่อสาร ให้ตรวจสอบการตั้งค่าเสียงของคุณ: ในหน้าต่างหลักของ Skype คลิกที่ชื่อเมนู โทรและในรายการแบบเลื่อนลงให้คลิก การตั้งค่าเสียงที่ด้านล่างของหน้าต่างการตั้งค่าเสียงที่เปิดขึ้น ให้คลิก โทรติดตามผลได้ที่สไกป์- ด้วยวิธีนี้ คุณจะตรวจสอบระดับเสียงของไมโครโฟนและหูฟัง/ลำโพง หากคุณได้ยินคำพูดของคุณระหว่างการโทรทดสอบ ทุกอย่างเรียบร้อยดีและคุณก็พร้อมสำหรับการโทรแล้ว ถ้าไม่เช่นนั้น ให้ใช้คำสั่งของโปรแกรมเพื่อกำหนดการตั้งค่าเสียง - อินเทอร์เฟซ Skype นั้นเรียบง่ายและอย่างที่พวกเขาพูด ใช้งานง่ายการตรวจสอบการตั้งค่าเสียงก่อนโทรเป็นสิ่งสำคัญมาก ปัญหาเล็กๆ น้อยๆ เช่นนี้ในระหว่างการสัมภาษณ์ที่สำคัญอาจทำให้คุณเริ่มรู้สึกตัวไม่ได้

หากเกิดปัญหาในการสื่อสารระหว่างการโทรควรวางสายแล้วโทรใหม่ดีกว่า(อย่างไรก็ตาม หากคุณได้ทำการทดสอบการโทรเบื้องต้นแล้ว อย่างน้อยคุณจะรู้ว่าปัญหาไม่ได้อยู่ที่การตั้งค่าหรือชุดหูฟังของคุณ) ด้วยความยินยอมของผู้สัมภาษณ์ แทนที่จะใช้แฮงเอาท์วิดีโอ คุณสามารถใช้การโทรด้วยเสียงปกติผ่าน Skype ได้: การโทรโดยไม่ใช้วิดีโอต้องใช้ทรัพยากรคอมพิวเตอร์และเครือข่ายน้อยกว่าเล็กน้อย

เว็บแคมของคุณควรแสดงภาพคุณภาพสูงพอสมควร และหูฟัง ลำโพง และไมโครโฟนของคุณควรสร้างและส่งเสียงได้ชัดเจนเพียงพอ คุณควรดูแลเรื่องนี้ล่วงหน้าเมื่อเลือกอุปกรณ์เหล่านี้

หากเสียงจากลำโพงไม่ดี บางครั้งปัญหาก็แก้ไขได้ด้วยการเลือกหูฟังดีๆ การเพิ่มระดับเสียงจะไม่ช่วยแก้ปัญหาการสื่อสาร

อีกด้วย ก่อนการสัมภาษณ์ ให้ศึกษาฟังก์ชันการทำงานของ Skype ก่อนเพื่อจดจำความสามารถทั้งหมด - อาจเป็นไปได้ว่าในระหว่างการสัมภาษณ์คุณจะต้องดำเนินการบางอย่างที่คุณทำไม่บ่อยนัก (เช่น ถ่ายโอนหรือรับไฟล์ที่มีสมาชิกหลายคนพร้อมกัน เป็นต้น)

สงบเพียงแค่สงบ!

ตอนนี้เรามาพูดถึงเสียงของคุณกันดีกว่า หลายคนรู้สึกไม่ปลอดภัยเมื่อพูดคุยทางโทรศัพท์หรือ Skype: จากความตื่นเต้นเสียงของพวกเขาสั่นไหวหยุดพักซึ่งสร้างความประทับใจที่ไม่ดี หากคุณเป็นคนขี้กลัว ปรับตัวเพื่อเอาชนะความกลัว ฟื้นฟูการหายใจ และพยายามควบคุมเสียงของคุณเป็นเรื่องปกติที่จะรู้สึกกังวลระหว่างการสัมภาษณ์งาน แต่บ่อยครั้งที่เรารู้สึกกังวล พื้นที่ว่างเพียงเพราะสถานการณ์ไม่ได้มาตรฐาน เพราะไม่ใช่ทุกวันที่เราจะสัมภาษณ์ผ่าน Skype ใจเย็น ๆ มีสมาธิ - แล้วทุกอย่างจะออกมาดี!

การสัมภาษณ์ผ่าน Skype กำลังได้รับความนิยมมากขึ้นทุกวัน มีความเกี่ยวข้องอย่างยิ่งกับการคัดเลือกผู้สมัครตำแหน่งเบื้องต้น ตัวอย่างเช่น บริษัทและมหาวิทยาลัยดำเนินการสัมภาษณ์ผู้ที่อาจเป็นพนักงานและนักศึกษา วันนี้ฉันจะพูดถึงประสบการณ์ของฉันในการสัมภาษณ์ออนไลน์และแบ่งปันเคล็ดลับบางประการ

การแนะนำ

เกี่ยวกับประสบการณ์ของฉัน

ฉันต้องผ่านการสัมภาษณ์สองครั้งที่แตกต่างกัน ภาษาอังกฤษโดยสไกป์ ฉันเตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์เหล่านี้ ดังนั้นในทั้งสองกรณีผลลัพธ์จึงเป็นเชิงบวก ฉันอยากจะทราบว่าผู้คนจาก ประเทศต่างๆการออกเสียงที่แตกต่างกัน ภาษาอังกฤษของผู้คนจากประเทศในแอฟริกาจะแตกต่างอย่างมากจากการออกเสียงของชาวสเปน รัสเซีย เยอรมัน ฯลฯ

แต่ถ้าคุณสื่อสารกับบุคคลหรือผู้คนจากประเทศใดประเทศหนึ่งเป็นระยะเวลาหนึ่ง คุณจะเริ่มเข้าใจการออกเสียงและความหมายของประโยคของพวกเขาค่อนข้างง่าย ตัวอย่างเช่น ฉันพูดคุยกับผู้ชายจากประเทศในแอฟริกามากมาย: แทนซาเนีย เอธิโอเปีย และแอฟริกาใต้ และพวกเขาทั้งหมดมีการออกเสียงที่เหมือนกันโดยประมาณ

บัดนี้ แม้ว่าจะไม่มีการสื่อสารมาสักระยะหนึ่ง ฉันก็คงจะเข้าใจคำพูดของผู้คนจากประเทศในแอฟริกาเหล่านี้และบางประเทศอื่นๆ ด้วยประสบการณ์ที่ผ่านมา ต่อไปนี้เป็นเคล็ดลับบางส่วนของฉันในการเตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์ออนไลน์

หากคุณต้องการสัมภาษณ์เป็นภาษาอังกฤษ ฉันแนะนำให้ดูวิดีโอการออกเสียงที่คุณต้องการในบริการล่วงหน้า ยูทูบ เพื่อให้เกิดความคุ้นเคยและเข้าใจคำพูดของตนล่วงหน้า

หากคุณมีเพื่อนหรือคนรู้จักที่พูดภาษาอังกฤษได้ดีและฝึกพูดได้ดี คุณสามารถขอให้เขาช่วยคุณได้ ประเด็นที่ช่วยได้คือ เพื่อนของคุณนั่งอยู่ในห้องเดียวกับคุณและฟังบทสนทนาของคุณ หากคุณไม่เข้าใจคำถามที่ถามคุณหรือวลีบางวลี ขอให้เธอทวนซ้ำ เช่น:

  • กรุณาทวนคำถามของคุณ (กรุณาทำซ้ำคำถามของคุณ) .
  • ฉันมีปัญหาในการเชื่อมต่อ กรุณาทวนคำถามของคุณ (ฉันมีปัญหากับการเชื่อมต่ออินเทอร์เน็ตของฉัน กรุณาทวนคำถามของคุณอีกครั้ง)

ในขณะที่คำถามหรือวลีถูกถามซ้ำกับคุณ เพื่อนของคุณจะส่งคำแปลของคำถามให้คุณเป็นภาษารัสเซียสองสามคำ เช่น ทางข้อความใน เครือข่ายสังคม. คุณได้รับข้อความบนจอภาพในหน้าต่างแยกต่างหาก อ่านข้อความและพร้อมที่จะสื่อสารต่อไป :) คุณไม่จำเป็นต้องหันหน้าหรือฟังคำแนะนำของเพื่อนด้วยซ้ำ :)

บทสรุป

ฉันจะดีใจถ้าคำแนะนำของฉันมีประโยชน์กับใครบางคน ฉันเคยเขียนบทความเกี่ยวกับบริการต่างๆ และวิธีการปรับปรุงภาษาอังกฤษ ถ้าใครยังไม่ได้ดูก็อย่าลืมอ่านนะครับ

ด้วยความปรารถนาดี!

ฉันขอเชิญคุณสมัครรับข่าวสารจากหน้าสาธารณะของฉัน

ข้อผิดพลาดที่ใหญ่ที่สุดที่คุณสามารถทำได้เมื่อไปสัมภาษณ์คือการไม่เตรียมตัว ทำความเข้าใจว่าคำถามส่วนใหญ่ (และเป็นเรื่องปกติ คุณสามารถอ่านเกี่ยวกับกระบวนการทั้งหมดได้ทางอินเทอร์เน็ต) เกี่ยวข้องกับคำตอบที่กำหนดไว้ล่วงหน้าและมีการเปลี่ยนแปลงเล็กน้อย นั่นคือกระบวนการสัมภาษณ์ได้รับการวางแผนไว้ และทุกสิ่งที่ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลจะถามคุณนั้นไม่ได้ถามด้วยความอยากรู้เท่านั้น แต่เพื่อให้ได้คำตอบที่แน่นอน การสัมภาษณ์เป็นภาษาอังกฤษจะยากขึ้นอีกเล็กน้อย เพราะคุณไม่เพียงแต่ต้องสร้างความประทับใจด้วยประสบการณ์ ความรู้ และความปรารถนาที่ไม่สามารถควบคุมได้ที่จะอุทิศทั้งชีวิตเพื่อทำให้บริษัทนี้มีคุณค่า แต่ยังต้องสัมภาษณ์เป็นภาษาอังกฤษที่สวยงามอีกด้วย ฉันเสนอความคิดของฉันเกี่ยวกับทิศทางที่คุณต้องก้าวไปเมื่อพูดถึงตัวคุณเองในการสัมภาษณ์ รวมถึงตัวอย่างคำตอบสำหรับคำถามที่พบบ่อยที่สุด (ฉันจะเน้นด้วยคำและสำนวนที่สวยงามตัวหนาซึ่งควรค่าแก่การจดจำและนำไปใช้ ในคำพูด)

สำหรับพนักงานบริษัทที่ทำการสัมภาษณ์ ความรู้คร่าวๆ เกี่ยวกับเรซูเม่นั้นไม่เพียงพอ เขาต้องจินตนาการว่าคุณอยู่ในตำแหน่งนี้ เข้าใจจากการสนทนาของคุณ และวิธีการนำเสนอตัวเองว่าคุณเหมาะสมกับตำแหน่งนั้นหรือไม่

1. เล่าเกี่ยวกับตัวคุณ...
คำถามที่โง่เขลาที่สุดที่ทำให้ผู้สมัครส่วนใหญ่ผิดหวัง เตรียมตัวสำหรับคำถามนี้ คำถามนี้มักจะถูกถามเสมอในช่วงเริ่มต้นของการสัมภาษณ์ ระหว่างคำถามนี้กับคำถามที่ว่า “ทำไมเราถึงจ้างคุณ?” คุณสามารถใส่เครื่องหมายเท่ากับได้ เขียนสองหรือสามประโยคเกี่ยวกับตัวคุณในรูปแบบที่เรียกว่า USP (จุดขายที่ไม่ซ้ำใคร) - คำอธิบายถึงจุดแข็งที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของคุณและประโยชน์ที่ประสบการณ์และความรู้ของคุณเกี่ยวกับบริษัทนี้จะนำมา ตัวอย่างเช่น: "ฉันเป็นผู้จัดการฝ่ายค้าปลีกที่มีประสบการณ์และเชี่ยวชาญด้านการพัฒนาโปรแกรมการฝึกอบรมและเทคนิคการป้องกันการสูญหาย ซึ่งส่งผลให้มีรายได้ ออมทรัพย์มากกว่า 2.3 ล้านดอลลาร์สำหรับ (ชื่อนายจ้าง) ในช่วง 11 ปีที่ผ่านมา"

2. อะไรคือจุดแข็งที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของคุณ?
พยายามอย่าหักโหมจนเกินไป “ฉันทำงานหนักเกินไป” เป็นคำตอบที่น่ารังเกียจซึ่งบ่งบอกถึงปัญหา รู้ขีดจำกัดของการชมเชยของคุณเอง เพราะบริษัทต้องการเห็นคุณ ไม่ใช่ภาพที่คุณวาด อธิบายเฉพาะคุณสมบัติที่เกี่ยวข้องกับบริษัทและทำให้คุณเป็นผู้สมัครที่เหมาะสมที่สุด

  • เมื่อฉันกำลังทำโปรเจ็กต์ ฉันไม่ต้องการเพียงแค่ทำ ตรงตามกำหนดเวลา. แต่ฉันชอบที่จะทำโปรเจ็กต์ให้สำเร็จมากกว่า ก่อนกำหนดฉันมี เกินเป้าหมายการขายของฉันทุกไตรมาสและฉันได้รับโบนัสทุกปีตั้งแต่ฉันเริ่มทำงานกับนายจ้างคนปัจจุบัน เวลาของฉัน ทักษะการจัดการยอดเยี่ยมมาก และฉันก็ มีระเบียบ มีประสิทธิภาพ และภูมิใจในผลงานที่เป็นเลิศ. ฉัน ภูมิใจในทักษะการบริการลูกค้าของฉันและความสามารถของฉันที่จะ แก้ไขสิ่งที่อาจเป็นสถานการณ์ที่ยากลำบาก.
3. อะไรคือจุดอ่อนที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของคุณ?
ที่นี่คุณควรเน้นของคุณ ด้านที่อ่อนแอและพูดคุยเกี่ยวกับสิ่งที่คุณกำลังทำเพื่อแก้ไข ตัวอย่างเช่น หากคุณเป็นนักบัญชี จะไม่มีใครแปลกใจถ้าคุณบอกว่าคุณเป็นนักบัญชี จุดแข็ง-ตัวเลขแต่การสื่อสารกับผู้คนยังอ่อนแอ แต่ความสัมพันธ์กับลูกค้าถือเป็นส่วนที่สำคัญที่สุดประการหนึ่งในการดำเนินธุรกิจ ดังนั้นคุณจึงพยายามอย่างเต็มที่
  • เมื่อฉันกำลังทำโปรเจ็กต์ ฉันไม่ต้องการเพียงทำตามกำหนดเวลาเท่านั้น แต่ฉันชอบที่จะทำโปรเจ็กต์ให้เสร็จสิ้นก่อนกำหนดมากกว่า
  • การจัดไม่ได้ จุดแข็งที่สุดของฉัน, แต่ฉัน ดำเนินการระบบการบริหารเวลาที่ช่วยฉันได้จริงๆ ทักษะการจัดองค์กร.
  • ฉันชอบที่จะทำให้แน่ใจว่างานของฉันสมบูรณ์แบบ ดังนั้นฉันจึงมักจะใช้เวลาตรวจสอบมันมากเกินไปหน่อย อย่างไรก็ตาม ฉันเคย มาสู่ความสมดุลที่ดีโดยการวางระบบเพื่อให้แน่ใจว่าทุกอย่างทำถูกต้องตั้งแต่ครั้งแรก
  • ฉันเคยรอจนนาทีสุดท้ายจึงจะนัดหมายได้ สำหรับสัปดาห์ที่จะถึงนี้ แต่ฉันรู้ว่าการกำหนดเวลาล่วงหน้านั้นสมเหตุสมผลกว่ามาก
  • บางครั้ง ฉันใช้เวลากับงานใดงานหนึ่งเกินความจำเป็น หรือทำงานส่วนตัวที่อาจทำได้ง่ายๆ ได้รับมอบหมายถึงคนอื่น แม้ว่าฉันเคย ไม่เคยพลาดกำหนดเวลายังคงเป็นความพยายามสำหรับฉันที่จะรู้ว่าเมื่อใดควรไปยังงานถัดไปและเมื่อใด มีความมั่นใจในการมอบหมายงานให้ผู้อื่น.
  • ฉันได้เรียนรู้ที่จะทำให้ความสมบูรณ์แบบของฉันทำงานเพื่อประโยชน์ของฉันในที่ทำงาน ฉันเก่งมากในการทำตามกำหนดเวลาและด้วย ใส่ใจในรายละเอียดฉันรู้ว่างานของฉันถูกต้อง
  • ฉันเคยชอบทำงานในโครงการหนึ่งจนเสร็จสิ้นก่อนที่จะเริ่มโครงการอื่น แต่ฉันได้เรียนรู้การทำงานในหลายโครงการพร้อมๆ กัน และฉันคิดว่ามันทำให้ฉันมีความคิดสร้างสรรค์และมีประสิทธิภาพมากขึ้นในแต่ละโครงการ
4. คุณจัดการกับความเครียด/แรงกดดันอย่างไร?
ตัวอย่างจากประสบการณ์ของคุณน่าจะเหมาะสมที่นี่ สิ่งนี้จะทำให้บริษัททราบว่าคุณทำงานอย่างไรในสถานการณ์ที่ตึงเครียด คำถามยอดนิยมอีกข้อหนึ่งคือ “การตัดสินใจที่ยากที่สุดคืออะไร” หรือ "อธิบายสถานการณ์/โครงการการทำงานที่ยากลำบาก และวิธีที่คุณเอาชนะมัน" อย่าลืมบอกเราเกี่ยวกับสถานการณ์จริง (แน่นอนว่าสถานการณ์ที่จบลงด้วยความสุขสำหรับคุณ) เกี่ยวกับวิธีแก้ไขปัญหาบางอย่าง เตรียมตัวให้พร้อม จะได้ไม่ต้องนั่งมึนงงระหว่างสัมภาษณ์! “บอกฉันเกี่ยวกับเวลาที่คุณทำผิดพลาด” ก็จัดอยู่ในหมวดหมู่นี้เช่นกัน ซึ่งค่อนข้างมุ่งเป้าไปที่การค้นหาว่าคุณรู้สึกอย่างไรกับการวิพากษ์วิจารณ์ บอกว่าคำวิจารณ์เป็นสิ่งสำคัญสำหรับคุณเพราะมันช่วยให้คุณปรับปรุงและแก้ไขข้อผิดพลาด แต่คุณต้องคำนึงด้วยว่าคำวิจารณ์นั้นมาจากไหน
  • ความเครียดเป็นสิ่งสำคัญมากสำหรับฉัน ด้วยความเครียด I ทำงานให้ดีที่สุด. วิธีที่เหมาะสมในการจัดการกับความเครียดคือต้องแน่ใจว่าฉันมีสมดุลที่ถูกต้องระหว่างความเครียดที่ดีและความเครียดที่ไม่ดี ฉันต้องการความเครียดที่ดี มีแรงบันดาลใจและมีประสิทธิผล.
  • ฉันตอบสนองต่อสถานการณ์ต่างๆ มากกว่าที่จะเครียด ทางนั้น. สถานการณ์ได้รับการจัดการและไม่เครียด
  • ฉันทำงานได้ดีขึ้นจริงๆ ภายใต้ความกดดันและฉันพบว่าฉันสนุกกับการทำงานใน สภาพแวดล้อมที่ท้าทาย.
  • จากมุมมองส่วนตัว ฉันจัดการกับความเครียดด้วยการไปยิมทุกเย็น มันช่วยลดความเครียดได้ดีมาก
  • จัดลำดับความสำคัญความรับผิดชอบของฉันดังนั้นฉันจึงมีความคิดที่ชัดเจนว่าจะต้องทำอะไรเมื่อได้ช่วยเหลือฉัน บริหารจัดการความกดดันได้อย่างมีประสิทธิภาพในงาน.
  • หากคนที่ฉันจัดการมีส่วนทำให้เกิดความเครียด ฉันจะหารือเกี่ยวกับทางเลือกต่างๆ ในการจัดการกับสถานการณ์ที่ยากลำบากร่วมกับพวกเขาได้ดีขึ้น
  • ฉันพบว่าเมื่อฉันอยู่ภายใต้แรงกดดันเรื่องกำหนดเวลา ฉันสามารถทำงานที่สร้างสรรค์ที่สุดบางส่วนได้
  • ฉันไม่ใช่คนที่เครียด เวลาเจอความกดดัน ฉันมุ่งเน้นและทำงานให้เสร็จ
  • ฉันพบมัน ที่ทำให้ดีอกดีใจที่จะอยู่ใน สภาพแวดล้อมแบบไดนามิกบริเวณที่มีความกดดัน
  • ฉันพบว่าก้าวที่ผ่านมานั้นทำให้มีชีวิตชีวาและ เจริญเติบโตเมื่อความดันเปิดอยู่
  • ฉันได้ทำงานที่ดีที่สุดบางส่วนภายใต้กำหนดเวลาที่จำกัด ซึ่งบรรยากาศตึงเครียดมาก
  • ฉันเป็นคนประเภทที่ชอบสงบสติอารมณ์ภายใต้ความกดดัน และ จัดการกับความเครียดค่อนข้างง่าย

5. ทำไมคุณถึงลาออกจากงาน?
อย่าพูดจาไม่ดีใส่นายจ้างคนก่อนของคุณ เน้นด้านบวก ประสบการณ์ และความรู้ที่คุณได้รับ สถานที่ก่อนหน้างาน. มุ่งเน้นไปที่อนาคตมากขึ้น

  • ไม่มีที่ว่างสำหรับการเติบโตกับนายจ้างคนปัจจุบันของฉัน และฉันพร้อมที่จะก้าวไปสู่ ความท้าทายใหม่.
  • ฉันถูกเลิกจ้างจากตำแหน่งสุดท้ายเมื่อแผนกของเราถูกไล่ออกเนื่องจากการปรับโครงสร้างองค์กร
  • ฉันกำลังย้ายมาอยู่ที่บริเวณนี้เนื่องจากสถานการณ์ทางครอบครัว และออกจากตำแหน่งเดิมเพื่อจะย้าย
  • ฉันตัดสินใจว่านั่นไม่ใช่ทิศทางที่ฉันอยากจะไปในอาชีพการงานและนายจ้างปัจจุบันของฉัน ไม่มีโอกาสไปในทิศทางที่ฉันต้องการ.
  • หลังจากอยู่ในตำแหน่งสุดท้ายมาหลายปี ฉันกำลังมองหาบริษัทที่สามารถทำได้ มีส่วนร่วมและเติบโตในสภาพแวดล้อมที่มุ่งเน้นการทำงานเป็นทีม
  • ฉันสนใจในความท้าทายใหม่ๆ และโอกาสในการใช้ทักษะทางเทคนิคและประสบการณ์ในความสามารถที่แตกต่างจากที่ฉันเคยมีในอดีต
  • ฉันสนใจงานที่มีความรับผิดชอบมากขึ้นและพร้อมสำหรับความท้าทายใหม่
  • พูดตามตรง ฉันไม่ได้คิดที่จะย้ายแต่ฉันเห็นตำแหน่งงานนี้และรู้สึกทึ่งกับตำแหน่งและบริษัท ฟังดูเป็นโอกาสที่น่าตื่นเต้นและ เหมาะสมอย่างยิ่งกับคุณสมบัติของฉัน
  • ตำแหน่งนี้ดูเหมือนจะเข้ากันได้ดีกับทักษะและประสบการณ์ของฉัน แต่ฉันก็ทำไม่ได้ ใช้งานได้อย่างเต็มที่พวกเขาในงานปัจจุบันของฉัน
  • บริษัทกำลังลดจำนวนลง และน่าเสียดายที่งานของฉันก็เป็นหนึ่งในนั้นที่ถูกคัดออก
6. คุณประเมินความสำเร็จอย่างไร?
  • ฉันประเมินความสำเร็จด้วยวิธีต่างๆ ในที่ทำงาน เป็นการบรรลุเป้าหมายที่หัวหน้างานและเพื่อนร่วมงานของฉันกำหนดไว้ จากการพูดคุยกับพนักงานคนอื่นๆ ฉันเข้าใจดีว่าบริษัท GGR ไม่เพียงได้รับการยอมรับเท่านั้น ความสำเร็จที่คุ้มค่าแต่เป็นการเปิดโอกาสให้พนักงานได้เติบโตเช่นกัน
7. ทำไมคุณถึงต้องการงานนี้?
  • ฉันต้องการงานนี้เพราะมันดูเหมือน ปรับให้เหมาะกับความสามารถของฉันซึ่งรวมถึงการขายด้วย และการตลาด. ดังที่ผมได้กล่าวไว้ก่อนหน้านี้ ในตำแหน่งก่อนหน้านี้ ผมสร้างอัตราการเติบโตต่อปีที่ 22 เปอร์เซ็นต์ในอุตสาหกรรมแบบราบเรียบ นอกจากนี้ ทีมที่ฉันจะทำงานด้วยก็ดูยอดเยี่ยมมาก
  • งานนี้คือ เหมาะสำหรับสิ่งที่ฉันสนใจตลอดอาชีพการงาน มันมีการผสมผสานที่ดีระหว่างกิจกรรมระยะสั้นและระยะยาว ความสำเร็จในระยะสั้นของฉันทำให้ฉันมีแรงผลักดัน และความสำเร็จในระยะยาวทำให้ฉันรู้สึกเหมือนมีเงินพันล้านเหรียญ
  • งานที่ฉันเจอมากที่สุด กระตุ้นช่วยให้ฉันใช้ทั้งสองของฉัน ทักษะความคิดสร้างสรรค์และการวิจัย. ที่ ฉวัดเฉวียนเกี่ยวกับบริษัทนี้ก็คือมัน รางวัลคนที่ ส่งมอบแนวทางแก้ไขปัญหาที่สำคัญ
8. ทำไมเราจึงควรจ้างคุณ?
คำถามนี้จำเป็นในการพิจารณาว่าคุณเข้าใจความรับผิดชอบทั้งหมดหรือไม่ ตำแหน่งในอนาคตและเพื่อดูว่าคุณสามารถเสนออะไรให้กับบริษัทนี้ได้บ้าง
  • คุณได้อธิบายว่าคุณกำลังมองหาผู้บริหารฝ่ายขายที่สามารถจัดการพนักงานมากกว่าหนึ่งโหลได้อย่างมีประสิทธิภาพ จากประสบการณ์สิบห้าปีของฉันในฐานะผู้จัดการฝ่ายขาย ฉันได้พัฒนาขึ้น ทักษะการสร้างแรงบันดาลใจและการสร้างทีมที่แข็งแกร่ง. ฉันได้รับรางวัลผู้จัดการแห่งปีสองครั้งสำหรับฉัน กลยุทธ์ที่เป็นนวัตกรรมเพื่อจูงใจพนักงานให้มาพบปะและ เกินกำหนดเวลารายไตรมาส. ถ้าจ้างผมจะทำ นำความสามารถในการเป็นผู้นำและกลยุทธ์ของฉันเพื่อให้ได้ผลกำไรมาสู่ตำแหน่งนี้
9. เป้าหมายของคุณในอนาคตคืออะไร?
หนึ่งในประเด็นสัมภาษณ์ที่สำคัญที่สุด อย่าพูดถึงเรื่องครอบครัว โอกาสที่จะเรียนต่อ ฯลฯ พูดคุยเฉพาะเกี่ยวกับสิ่งที่เกี่ยวข้องกับบริษัทนี้และงานในบริษัทนี้ แน่นอนว่าคุณอาจไม่ได้ทำงานที่บริษัทนี้ในอีก 5 หรือ 10 ปีข้างหน้า แต่อย่าพูดถึงมัน
  • เป้าหมายระยะยาวของฉันเกี่ยวข้องกับการเติบโตไปพร้อมกับบริษัทที่ฉันสามารถเรียนรู้ต่อไป รับผิดชอบเพิ่มเติม และ บริจาคให้มากที่สุดเท่าที่ฉันจะทำได้.
  • ฉันมองว่าตัวเองเป็นพนักงานที่มีผลการปฏิบัติงานสูงสุดในองค์กรที่มีชื่อเสียงเช่นนี้ ฉันวางแผนอยู่ พัฒนาทักษะของฉันและมีส่วนร่วมในสมาคมวิชาชีพ (ที่เกี่ยวข้อง) ต่อไป
  • เมื่อฉันได้รับประสบการณ์เพิ่มเติม ฉันอยากจะย้ายจากตำแหน่งทางเทคนิคไปสู่การจัดการ
10. คุณหลงใหลเรื่องอะไร?
ขอย้ำอีกครั้งว่าคำถามที่จำเป็นสำหรับนายจ้างของคุณเพื่อที่จะรู้ว่าอะไรสำคัญต่อคุณในชีวิต เช่น การเล่นกีฬาแสดงถึงว่าคุณเป็นคนมีระเบียบวินัย สิ่งที่สำคัญที่สุดคืองานอดิเรกของคุณไม่ต้องใช้เวลาจนสามารถนำไปใช้ให้เกิดประโยชน์กับบริษัทนี้ได้
  • ความหลงใหลที่ยิ่งใหญ่ที่สุดอย่างหนึ่งของฉันคือการช่วยเหลือผู้อื่น ตอนที่ฉันยังเด็ก ฉันสนุกกับการช่วยแม่ซ่อมแซมบ้าน เมื่อฉันโตขึ้น นิสัยนั้นก็เพิ่มมากขึ้น และฉันก็อยากจะช่วยเหลือคนอื่นๆ ด้วยเช่นกัน ฉันชอบช่วยให้ผู้คนค้นพบวิธีแก้ปัญหาที่ตรงกับความต้องการเฉพาะของพวกเขา
  • ฉันหลงใหลในการวาดภาพ ฉันเข้าเรียนศิลปะตอนเย็นสัปดาห์ละครั้งและพยายามหาเวลาวาดภาพในแต่ละสุดสัปดาห์ การวาดภาพเป็นวิธีที่ดีสำหรับฉันในการผ่อนคลาย และถึงแม้ฉันจะไม่มีความสามารถมากนักแต่ฉันก็ทำมันได้อย่างเพลิดเพลิน มัน.
  • ฉันหลงใหลเกี่ยวกับ สร้างความแตกต่าง. เมื่อฉันเกี่ยวข้องกับโครงการในที่ทำงาน ฉันอยากจะทำให้ดีที่สุดเพื่อให้บรรลุความสำเร็จ ฉันรู้สึกแบบเดียวกันกับสิ่งที่ฉันทำในชีวิตส่วนตัว
  • ฉันเป็นนักเล่นสกีตัวยงและชอบใช้เวลาช่วงวันหยุดสุดสัปดาห์และวันหยุดพักผ่อนบนลานสกี
. ขอบคุณชั้นเรียนภาษาอังกฤษกับอาจารย์มืออาชีพของเราที่ใช้โปรแกรมเตรียมการสัมภาษณ์พิเศษ ประสบการณ์และความรู้ของพวกเขา คุณจะสามารถผ่านการสัมภาษณ์และได้รับ ตำแหน่งที่ต้องการ! ลงทะเบียนเพื่อทดลองเรียนฟรี!

ด้วยการฝึกฝนคำตอบสำหรับคำถามของผู้สรรหาและการนำเสนอตนเองกับครูของคุณต่อผู้ที่อาจเป็นนายจ้าง คุณไม่เพียงแต่ถามคำถามและคำตอบทั่วไปเท่านั้น แต่ยังพบว่าตัวเองอยู่ในสถานการณ์จริงที่สามารถเกิดขึ้นได้โดยเฉพาะกับคุณเมื่อคุณ กำลังสัมภาษณ์ตำแหน่งที่คุณต้องการ คุณเรียนรู้คำศัพท์พิเศษที่ใช้ในกิจกรรมของบริษัทที่คุณจะถูกสัมภาษณ์ และคุณยังได้เรียนรู้ที่จะพูดในรูปแบบธุรกิจอีกด้วย ครูจะช่วยคุณสร้าง (แก้ไข) เรซูเม่และจดหมายสมัครงานด้วย

  • ระยะเวลาเรียนที่สะดวก

    หลักสูตรเตรียมการสัมภาษณ์ระยะสั้นเป็นภาษาอังกฤษผ่าน Skype ของเราได้รับการออกแบบมาเพื่อให้ตรงตามกำหนดเวลาขั้นต่ำ เพราะงานในฝันของคุณรอไม่นาน คุณเองเลือกจำนวนชั้นเรียนที่สะดวกเพื่อเตรียมพร้อมสำหรับการสัมภาษณ์และครูจะเลือกสื่อการสอนและปริมาณงานให้กับคุณในระหว่างบทเรียน

  • ครูส่วนตัว

    ในโรงเรียนของเรา คุณจะเรียนหลักสูตรเตรียมการสัมภาษณ์เป็นภาษาอังกฤษผ่านทาง Skype กับครูส่วนตัวที่จะอุทิศเวลาบทเรียนทั้งหมดให้กับคุณเท่านั้น เขาสนใจการเตรียมตัวที่รวดเร็วและมีคุณภาพสูงเช่นเดียวกับคุณ และจะกังวลเกี่ยวกับคุณและคอยจับตาดูในวันที่สัมภาษณ์ และเขาจะดีใจถ้าคุณแจ้งผลให้เขาทราบเป็นการส่วนตัว ในระหว่างบทเรียนทดลองเรียนฟรี คุณจะบอกครูว่าคุณกำลังจะทำงานในอุตสาหกรรมใดและจะสัมภาษณ์เมื่อใด เมื่อทราบข้อมูลนี้แล้ว ครูจะสามารถเตรียมคำศัพท์ที่จำเป็นและได้ สื่อการศึกษาตลอดจนพัฒนาความเร็วในการเรียนรู้และภาระในบทเรียน

  • องค์กรกระบวนการที่รวดเร็ว

    เราเข้าใจดีว่าการเตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์เป็นภาษาอังกฤษจะต้องดำเนินการโดยเร็วที่สุดเนื่องจากคุณต้องผูกติดกับวันที่กำหนด เราคำนึงถึงความต้องการของคุณและเลือกครูให้กับคุณภายใน 12 ชั่วโมง หลังจากนั้นคุณสามารถเริ่มเรียนได้ทันที นี่คือข้อได้เปรียบ หลักสูตรออนไลน์ท้ายที่สุดแล้วหลักสูตรปกติ ภาษาต่างประเทศพวกเขาไม่มีความเร็วขนาดนั้น และบทเรียนสดกับติวเตอร์จะมีราคาสูงกว่าบทเรียนออนไลน์ถึง 2–3.5 เท่า