Резюме після інституту зразок. Як скласти резюме без досвіду роботи

Пошук роботи - це перше серйозне випробування, яке ви повинні подолати, вступивши у доросле життя. Але як знайти гідне і добре оплачуване місце, якщо резюме складається з кількох рядків? Перш ніж приступити до складання резюме, необхідно чітко розуміти, що ж це таке. Резюме — це аж ніяк не коротка біографічна повість чи папірець з вашими контактними даними, а офіційний документ, який має містити найважливішу інформацію для потенційного роботодавця. Як і будь-яка ділова документація, резюме має бути складено з урахуванням основних правил:

1. Інформативність та лаконічність. У резюме має бути лише важлива та необхідна інформація, подана у стислому вигляді. Оптимальний розмір резюме без досвіду роботи – 1 сторінка формату А4;
2. Структурованість. Інформація повинна подаватись у логічній послідовності. Резюме повинен мати привабливий зовнішній вигляд і бути легким для сприйняття;
3. Об'єктивність та правдивість. Не вказуйте свідомо неправдиву інформацію. На співбесіді ви повинні бути готовими довести все, що вказали в резюме;
4. Грамотність. Перед тим, як відгукнутися на якусь вакансію, кілька разів перечитайте своє резюме і уважно перевірте його на наявність помилок. Не соромтеся дати почитати своє творіння батькам чи досвідченому другу. Можливо, вони побачать те, що ви не помітили і зможуть дати кілька цінних порад.

Як правильно скласти своє перше резюме?

Навіть не маючи досвіду роботи, кожна людина має про що написати в резюме. Це тільки на перший погляд здається, що вам нема чим зацікавити роботодавця. Насправді ж у вас є головне — молодість, ентузіазм та прагнення підкорювати кар'єрні вершини. Будь-який роботодавець чудово розуміє, що хоча на навчання молодого фахівця може піти більше часу, він працюватиме з більшою старанністю, запопадливістю та самовіддачею, ніж досвідчений професіонал, який знає собі ціну. Отже, одна перевага у вас вже є, залишилося тільки правильно і грамотно скласти резюме:

• Прізвище ім'я по батькові. Це перше, що потрібно вказати в резюме. Не скорочуйте ім'я та по батькові до ініціалів. Роботодавець повинен знати, як до вас правильно звернеться у разі зацікавленості у вашій кандидатурі. Чи не пишіть скорочене ім'я, наприклад, Юля, замість Юлія. Інформація має бути подана так, як зазначено у паспорті;
• Посада. Після ПІБ чітко вкажіть посаду, на яку претендуєте. Не перераховуйте кілька позицій, зосередьтеся на одній. Роботодавець повинен бачити вашу зацікавленість у конкретній роботі. Живий інтерес з боку претендента та бажання навчатися збільшує шанс отримати вакантне місце, навіть якщо професійні якості кандидата трохи не дотягують до необхідного рівня;
• Особиста та контактна інформація. У даній графі вкажіть свій сімейний стан, вік, адресу проживання, телефон та e-mail. Зверніть особливу увагу на ім'я електронної адреси. Воно не повинно містити нецензурної лексики, складатися з одних цифр чи нести негативний зміст. Як не дивно, але менеджери з персоналу звертають особливу увагу на такі дрібниці і, на їхню думку, e-mail претендента, який претендує на серйозну посаду, повинен бути відповідним. Найкраще якщо ваша електронна адреса складатиметься з імені та по батькові або імені та прізвища;
• Освіта. Вкажіть назву ВНЗ, рік вступу та закінчення навчання. Не перераховуйте всіх скоринок, які вам вдалося зібрати за ці роки. Не варто також згадувати, що ви були старостою групи чи потоку, бігали найшвидше на уроках фізкультури чи співали у хорі. У цій графі варто згадувати тільки ту інформацію, яка пов'язана з посадою, яку ви хочете отримати. Наприклад, якщо ви претендуєте на вакансію перекладача, можете згадати, що брали участь в олімпіаді з іноземної мови, відвідували конференцію або їздили за кордон з обміну та кілька місяців практикувалися з носіями мови.
• Досвід роботи. Не соромтеся вказувати свій незначний досвід, навіть якщо він становить лише кілька місяців. Цілком очевидно, що будучи студентом, ви могли тільки підробляти, а не працювати на повну зайнятість. Тому нікого не здивує та не відштовхне ваш незначний трудовий стаж. У цьому ж розділі можна відобразити інформацію про практику чи стажування, яку ви проходили від свого ВНЗ.
• Вміння та навички. Залежно від вакансії, вашими перевагами можуть стати: знання мов, офісних програм чи мов програмування, вміння красиво писати, малювати, редагувати зображення та ін.
• Особисті якості. Намагайтеся, розповідаючи про себе, уникати банальних та загальних фраз: посидливий, цілеспрямований, уважний, відповідальний та ін. Ці якості вказують у своїх резюме більшість претендентів. Намагайтеся зачепити рекрутера розумінням специфіки роботи. Подумайте, які риси та якості справді важливі для заміщення посади, на яку ви претендуєте. Роботодавець шукає не тільки хорошу і дисципліновану людину, яка вміє працювати в команді, а й відмінного фахівця, здатного робити успіхи і досягати високих результатів.

Складання резюме без досвіду роботи це ще складніший і кропіткіший процес, ніж опис великого трудового стажу та безцінного життєвого досвіду. Проте за правильного підходу до справи, таке резюме зможе зацікавити не менше за будь-яке інше. Успіхів!

Найскладніший і найвідповідальніший крок - це писк першого місця роботи. Насамперед тому, що за відсутності досвіду роботи це може викликати цілком логічні, але не завжди обґрунтовані страхи перед чимось новим і невідомим. Наведений або повинен допомогти вам розвіяти деякі сумніви.

Починати свою трудову біографію можна у будь-якому віці. Найчастіше своє місце для працевлаштування шукають студенти без досвіду роботи. Наведені поради підійдуть для будь-якого випадку. Насамперед необхідно визначитися на яку вакансію без досвіду ви складаєте резюме. Прикладами вакансій, на які потрібні співробітники без досвіду роботи, можуть бути: стажист, помічник, продавець-консультант, оператор, молодший офіціант, офіс-менеджер тощо.

Резюме без досвіду роботимає суттєву відмінність від інших випадків. Найбільш значущим під час виборів кандидата яку посаду для роботодавця є його досвід роботи. Оскільки досвіду роботи немає, то основні зусилля при складанні резюме без досвіду роботитреба направити на інші розділи, наприклад, особисті якості для резюме. Для приклад резюме студентабільшу увагу треба приділити основної та додаткової освіти. І навпаки, якби досвід роботи був, значимість цих розділів для резюме була б значно нижчою. Наведемо або приклад резюме без досвіду роботи.

Приклад резюме без досвіду роботи

Прізвище ім'я по батькові

Місто: Москва, т. 011-111-22-33 e-mai: [email protected]

Стажер / Помічник

КОРОТКА ІНФОРМАЦІЯ

Помічник керівника – відповідальна та цілеспрямована, з активною життєвою позицією, націлена на результат.
Дата народження: 29.02.1995р.
Очікуваний рівень оплати праці: 15 000 руб.
Графік роботи: часткова зайнятість

ОСВІТА

Основна освіта: неповна вища
МФ ЛМУ ім. О. С. Пушкіна, 2009-2012 р.
Роки навчання: з 2009 по теперішній час.
Студент 3 курсу.
Спеціальність: менеджмент

З вересня 2011 року по квітень 2012 року. Працювала лаборантом на кафедрі.
Проведення практичних та лабораторних занять для підготовчих курсів, допомога викладачам у підготовці семінарів та лекцій. Компонування креслень. Редагування креслень та подальша їх підготовка до виведення на друк. Великий досвід роботи з абітурієнтами різних вікових груп.

ОСОБИСТІ НАВИКИ

Просунутий користувач ПК, Internet та комп'ютерних програм Microsoft Word, Excel, AutoCad, невеликий досвід роботи з програмами 1С
Є навичка роботи з IT технологіями в частині, складання та ремонту комп'ютерів, налаштування однорангових локальних мереж, встановлення операційних систем та офісних програм, збору, зберігання та передачі інформації.
Розбираюсь у сучасній техніці, комп'ютерах та гаджетах. Можу пояснити відмінності моделей сучасних стільникових телефонів, IPod та IPad, знаюся на навігаторах та принципах їх роботи.
Мобільна, пунктуальна, витривала, порядна, комунікабельна, приваблива, вмію орієнтуватися на карті та на місцевості, знаю транспортну систему міста, вмію обирати найкоротші маршрути, охайна, чесна, ввічлива.
Наявність власного автомобіля.

ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ

сімейний стан: незаміжня
Діти: ні
Іноземна мова:
Французька: початкова
Англійська: початкова
Можливість відряджень: так
Можливість переїзду в інше місто: ні

Комунікабельна, цілеспрямована, відповідальна, акуратна, трудоголік із бажанням розвиватися та величезним бажанням працювати.

Якщо ви складаєте резюме без досвіду роботи, то не слід писати з метою резюме студент або без досвіду роботи. По-перше, вакансії саме у такому формулюванні зустрічаються вкрай рідко. По-друге, цим кандидат наголошує, що робити він поки що нічого не вміє. Роботодавцю це зрозуміло зі змісту вакансії і підкреслювати свою слабку сторону вкотре немає необхідності.

Але, навпаки, якщо ви розміщуєте своє резюме в інтернеті або в газеті, краще вказати більш загальну мету. В цьому випадку "стажер" підійде чудово. Адже ви ж не знаєте роботодавці з яких сфер діяльності дивитися ваше резюме. Більше того, для зворотного пошуку слово "стажер" у назві резюме може виявитися дуже корисним.

У розділі ціль резюме напишіть саме назву вакансії, на яку ви направляєте резюме, як це показано на наведеному вище прикладі резюме без досвіду роботи. Для різних несуміжних вакансій складіть різні резюме. Наприклад, резюме для вакансії кур'єра та резюме на посаду офіціанта мають бути різними.

Істотне значення для резюме без досвіду роботимають особисті якості та освіту - основну та додаткову. Як показує, обов'язково вкажіть дані про закінчені вами курси, практичні роботи, якщо є, семінари, в яких брали участь, за умови, звичайно, що це відповідає тій вакансії, на яку ви складаєте резюме. Наприклад, якщо ви робите резюме на вакансію помічника керівника, не треба вказувати, що ви закінчили курси стрижки собак. І навпаки, якщо ви плануєте працювати стажером у ветеринарній клініці, інформація про курси стрижки тварин буде дуже корисною у вашому резюме.

Докладніше про складання резюме, рекомендуємо вам переглянути поради, які описані в розділах приклад резюме і як скласти резюме. Ці поради дуже докладні і питання як писати резюме без досвіду роботи, там також приділено увагу. Окрема стаття чи потрібна фотографія в резюме дасть вам відповідь на це питання, яке виникає не тільки у початківців, але й у досвідчених претендентів.

Особисті якості для резюме студента або резюме без досвіду роботи

• Легко навчаний.
• Бажання розвиватися.
• Самостійність.
• Стресостійкість.
• Вміння швидко та самостійно приймати рішення.
• Чесність.
• Грамотна мова.
• Відмінні комунікативні навички. Комунікабельність.
• Вміє досягати поставленої мети.
• Наполегливий. Наполегливість у досягненні поставленої мети.
• Спрямованість на результат.
• Активний.
• Активна життєва позиція.
• Мобільний.
• Творчий.
• Навичка роботи з офісною оргтехнікою.
• Ініціативність.
• Порядність.
• Бажання зробити кар'єру в якійсь галузі.
• Вміння переконувати.
• Бажання заробляти більше та більше.

Закінчили вуз чи коледж? Настав час влаштовуватися на роботу? Багато хто з нас пам'ятає, наскільки складно було написати грамотне резюме, адже у вчорашнього студента відсутній досвід професійної діяльності та якісь досягнення. А якщо до цього документа потрібен ще й супровідний лист, завдання ускладнюється вдвічі. Як скласти резюме без досвіду роботи? Як зацікавити роботодавця та отримати бажану посаду?

Як написати резюме без досвіду роботи: слідуємо чіткій інструкції

Перед складанням такого документа важливо враховувати основні моменти:

1. Не соромтеся розписувати свої переваги. Багато випускників вишів применшують свої здібності, тому не варто боятися хвалити себе (звичайно, якщо ці похвали об'єктивні). Кожен студент має переддипломну практику, деякі проходять стажування. Під час такої діяльності ви обов'язково набудете професійних навичок, про них і потрібно вказати в резюме (наприклад, вміння складати документи, працювати з нормативними актами, навички роботи з дітьми тощо, залежно від вашої спеціалізації).
2. Як написати резюме без досвіду роботи? Роботодавець розуміє, що ви не встигли зробити запис у трудовій книжці, проте показати свою активність не буде зайвим. Якщо ви підробляли (нехай і не за фахом) під час навчання, а також брали участь у наукових конференціях та семінарах, маєте наукові публікації, про це також слід зазначити: відповідальні та креативні співробітники цінуються у будь-якій організації.
3. Не слід писати зайву інформацію. Наприклад, якщо ви влаштовуєтеся на посаду бухгалтера, у професійних навичках не обов'язково писати, що ви граєте на фортепіано, хоча це можна вказати в розділі хобі або озвучити особисто, в ході співбесіди, якщо роботодавець поставить подібне питання.
4. Зверніть увагу: від вас потрібна чесність. Рекрутер цілком може зателефонувати до вказаної вами організації та запитати, чи справді ви проходили там стажування і яких успіхів досягли. Обман говоритиме не на вашу користь.
5. У виші ви не відрізнялися особливою активністю і не брали участь в олімпіадах та конференціях? В цьому випадку зробіть вигідний акцент на ваші особисті якості: старанність, працьовитість, здатність засвоювати великий обсяг інформації, пунктуальність та швидке навчання.

Цікавий факт: немає досвіду? Не пропускайте важливих пунктів (професійних якостей). У них доцільно вказати навички роботи з ПК, а також уміння спілкуватися з людьми та навички публічних виступів (у багатьох студентів ця якість автоматично з'являється за роки навчання у вузі).

Інформація в резюме має подаватися лаконічно та чітко. Професійні та особисті якості бажано описувати коротко і через кому (допускається також варіант оформлення в стовпчик).

Написати резюме без досвіду можна на основі прикладів, які є в Інтернеті. Ви можете взяти готовий шаблон та заповнити його потрібною інформацією.

Не варто писати у графі «Місце навчання» абревіатур та незрозумілих роботодавцю скорочень (особливо, якщо ви влаштовуєтеся на роботу в інше місто, де ваш вуз може бути просто не відомішим). Найменування навчального закладу вказуйте повністю, крім того, чітко прописуйте рік початку навчання та рік завершення навчання.

Якщо ви проходили переддипломну практику або стажування, вкажіть обов'язки, які ви виконували під час цієї діяльності (виконання вказівок керівника, підготовка пакету документації, взаємодія зі співробітниками державних установ тощо). Це дозволить роботодавцю краще зорієнтуватися у ваших навичках.

Розділ хобі не може бути надто хворим (достатньо вказати 2-3 ваші улюблені заняття, буде оптимально, якщо вони збігаються з вашою посадою, наприклад, уміння готувати для випускника кулінарного технікуму є оптимальним захопленням).

Цікавий факт: при перерахуванні посадових обов'язків та умінь бажано не використовувати дієслова недосконалого виду – це негласне правило при написанні резюме. Краще вживати такі слова, як "зробив", "досяг" замість "робив", "брав участь".

Обов'язково вкажіть контактну інформацію, завдяки якій роботодавець може зателефонувати вам. При цьому бажано вказати і адресу електронної пошти (багато рекрутерів воліють надсилати електронні листи з метою запросити вас на співбесіду).

Після складання документа важливо уважно перечитати його. Помилки та друкарські помилки говорять не на вашу користь і можуть свідчити про неакуратність і неуважність претендента.

Бажаєте, щоб ваше резюме було гарантовано переглянуто, а роботодавець звернув на вас увагу? У цьому випадку також рекомендується написати супровідний лист.

У європейських країнах відправляти резюме без такого листа вважається ознакою поганого тону та неввічливістю. Згідно зі статистикою, приблизно 31 відсоток російських претендентів упевнені, що супровідний лист підвищить шанси на успіх. Інші вважають, що його написання - марна трата часу і сил.

Більшість рекрутерів розглядає заявки і без супровідного листа, справедливо вважаючи, що претенденти просто не вміють правильно його складати. Тим краще для вас: колишній студент без досвіду роботи має шанс виділитись на тлі своїх конкурентів, грамотно склавши супровідний документ!

Основне завдання листа – привернути увагу до резюме та зацікавити рекрутера, щоб він прочитав його. Нижче наведено інформацію, яку потрібно відобразити у документі:

1. Ввічливе та офіційне звернення до кандидата. Як правило, звертаються до менеджера з персоналу, при цьому ви можете використовувати ім'я та по батькові або тільки повне ім'я (наприклад, «Шановна Наталя!» або «Шановний Ігоре Сергійовичу!»). Не варто використовувати формулювання, що не відповідають діловому стилю («Доброго часу доби» і так далі).
2. Джерело інформації, з якого ви дізналися про вакантну посаду (наприклад, від менеджера з персоналу).
3. Декілька пропозицій про вас і про ваш намір працювати в даній компанії. Зверніть увагу: не слід однаково переказувати резюме! Просто вкажіть якості та досягнення, які найвигідніше виділяють вас серед конкурентів. Вкажіть, що вас приваблює перспектива працювати та розвиватися у команді професіоналів.
4. Не варто писати про амбіції. Не пишіть, що робота в компанії приваблює вас можливістю подальшого просування в кар'єрі – такі міркування відлякають рекрутера.
5. Не акцентуйте увагу на сумнівних пунктах вашого резюме, якщо такі мають місце. Наприклад, пояснити пункт про незакінчену вищу освіту краще особисто у процесі співбесіди.
6. Банальностям – не місце у супровідних листах! Стресостійкість і комунікабельність – це побиті фрази, якими заповнені десятки резюме, тому рекрутер просто не звертатиме на них увагу, а в деяких випадках такі шаблони можуть викликати роздратування.
7. Наприкінці документа вкажіть, що за необхідності ви готові приїхати на співбесіду та відповісти на запитання, які виникли у роботодавця. На закінчення так само, як і в резюме, вкажіть свої контакти (адреса електронної пошти та телефон).

Таким чином, грамотно складені резюме та супровідний лист до нього – це ваша можливість зайняти цікаву посаду з перспективами подальшого просування кар'єрними сходами. Не варто думати, що без досвіду роботи ваша письмова презентація вийде короткою та нудною: багато випускників вищих та середніх навчальних закладів навіть уявлення не мають про свій потенціал та навички, а також про те, чого вони навчилися за роки відвідування лекцій та виробничої практики. Вигідно, включаючи інформацію в пункти резюме, ви можете зацікавити роботодавця, який обов'язково запросить вас на співбесіду. При особистій зустрічі вам докладно пояснити все те, що ви повідомляли в письмовій формі, а також вказати, чим саме вас приваблює робота в цій компанії. Не забудьте про акуратний зовнішній вигляд і офіційний стиль одягу: це позиціонує вас як відповідального співробітника, який знайомий з основними правилами дрес-коду. Впевненість та доброзичливий тон також мають стати вашими постійними супутниками на співбесідах.

При пошуку роботи будь-який кандидат на вакантну посаду має лише один шанс зробити сприятливе враження. Від того, наскільки ваше резюме зможе зацікавити роботодавця, залежить, чи вас запросять на співбесіду.

Правильне складання цього документа викликає безліч запитань навіть у людей з великим стажем роботи. Що вже казати про студентів, які щойно випустилися і не можуть похвалитися трудовим досвідом.

Дорогі читачі!Наші статті розповідають про типові способи вирішення юридичних питань, але кожен випадок має унікальний характер.

Якщо ви хочете дізнатися, як вирішити саме Вашу проблему - звертайтесь через онлайн-консультант праворуч або телефонуйте за телефонами безкоштовної консультації:

Які складнощі чекають студента під час працевлаштування?

Багато випускників ВНЗ вважають, що для отримання хорошої вакансії просто необхідний стаж роботи. Звичайно, це є перевагою, проте не може бути єдиним критерієм для роботодавця під час найму співробітників.

У колишніх студентів ще поки що мало досвіду перемог та досягнень, вони бояться залишитися без фінансового забезпечення або розчарувати батьків. Все це природно чинить тиск. Крім того, у недавніх студентів немає досвіду спілкування з керівниками або представниками відділу кадрів.

Страх зазнати невдачі– це найголовніша перешкода для новачків у пошуку роботи.

Деяким буває складно передбачити всі деталі: створити презентабельний вигляд, подбати про наявність необхідних документів, передбачити відповіді на можливі питання. До того ж на ринку праці існує багато липових компанійякі експлуатують людей без досвіду роботи.

Є можливість залишитися без доходу або підписатися на зовсім невигідну для себе трудову угоду. Однак найбільшою складністю для багатьох є складання резюме.

Можливо вам буде цікавий варіант служби за контрактом, читайте про вступ до лав нашої армії.

Особливості резюме для студента

Єдина та найголовніша відмінність резюме людини після ВНЗ від аналогічного документа людей з досвідом роботи – трудовий стаж. Цей факт призводить до помилкової помилки, що у розділі про попередні місця роботи не потрібно нічого вказувати.

Можна зібрати докази того, що ви маєте всі необхідні навички для даної вакансії, і скласти з них привабливу картину про себе.

Освіта та сертифікати

Насамперед вкажіть максимально докладні відомості про ваше навчання. Тут можна написати не тільки якийсь навчальний заклад ви закінчили, а й усі додаткові курси.

Не варто перераховувати ті дипломи та сертифікати, які не мають прямого відношення до цікавої для вас вакансії.

Наприклад, якщо ви претендуєте на посаду юриста, маючи вищу профільну освіту, буде зайвимвказівку диплома про закінчення кулінарних курсів. А ось сертифікат зі школи риторики буде дуже доречним, т.к. Навичка виступу на публіці та грамотна побудова мови для юриста дуже важлива.

Ви можете попросити написати рекомендаційний лист завідувача кафедри, свого наставника з дипломного проекту, керівника студентського чи благодійного руху. Будь-яка людина, хто зможе похвалити ваші професійні якостіі виділити ваш потенціал, підійде для цієї ролі.

Досягнення

Читаючи резюме колишнього чи справжнього студента, наймач намагатиметься визначити вашу самооцінку та готовність до виконання обов'язків. Це легко можна зробити, пильніше подивившись на всі зазначені дані.

Не варто надсилати наймачеві скановані копії всіх ваших грамот, починаючи зі шкільних часів.

Це буде свідчити про заниженою самооцінкою. Зворотна ситуація, коли претендент вказує мінімальну інформацію, вкаже або відсутність будь-яких досягнень людини, або невміння помічати свої успіхи.

Що вказувати замість досвіду роботи?

При прийомі людини працювати наймачу важливий не сам факт його тривалого трудового стажу, а розуміння, що претендент подолає посадові обов'язки. Студенти та випускники ВНЗ можуть надати досить значні докази своєї компетенції. Замість досвіду роботи можуть вказати таке:

• Стажування в інших компаніях,
• Проходження практики,
• Перерахування призових місць в олімпіадах та конкурсах за час навчання,
• Різні дослідження в ході навчання,
• Перерахування дипломних та курсових робіт,
• Участь у семінарах чи конференціях.

Головною перевагою молодих спеціалістів може стати бажання працювати. І саме свою готовність та потенціал важливо відобразити у резюме. Звичайно, працівники зі стажем не потребують додаткового навчання. Однак згодом у людини підвищуються вимоги до роботи, знижується мотивація, зникає азарт і бажання довести усьому світові свою перевагу.

Якщо ви не можете похвалитися якимись досягненнями під час навчання та розумієте, що вам абсолютно нема чого вказати про свій досвід, можна піти двома шляхами:

1. У терміновому порядку створитиу своєму житті так необхідні вам перемоги та звершення.

Візьміть участь у якомусь конкурсі, який організує адміністрація вашого міста, місцевий банк чи велика компанія. Також можна дізнатися, чи не планується щось подібне у вашому ВНЗ.

Якщо ви претендуєте на вакансію юриста, то призове місце у конкурсі фотографів не буде вашою конкурентною перевагою.

Напишіть статтю на тему вашої спеціалізації для місцевого порталу чи друкованого видання. Або почніть вести блог. У вас з'явиться можливість викласти оригінальні ідеї у сфері вашої майбутньої діяльності, порушити гострі питання та варіанти їх вирішення. Це дозволить вам виділитися на тлі інших.

2. Організуйте особисте спілкування з вашим майбутнім роботодавцем.

Багато хто відправляє свої резюме електронною поштою. Ви можете завести їх особисто. Навіть якщо не вдасться зустрітися з керівником та співробітником відділу кадрів, доставивши роздруковане резюме особисто, ви покажете свою зацікавленість у роботі.

Після успішного працевлаштування, вам, можливо, буде цікаво, як узгодити терміни відпусток з начальством.

Структура документа