Будет ли премия полиции на новый год. Приказ МВД "Об утверждении Порядка выплаты премий за добросовестное выполнение служебных обязанностей сотрудникам органов внутренних дел России" — Российская газета

«Приказ МВД премии» — частый поисковой запрос сотрудников внутренних дел, которые желают узнать, какими нормативными актами установлен порядок их премирования. Подробнее о действующих в 2019 году приказах МВД, регламентирующих порядок премирования сотрудников полиции; госслужащих аппарата МВД; водителей, трудящихся в МВД, и содержании этих документов, расскажем в статье.

Приказы о премии в МВД, действующие в 2019 году

МВД России принимаются различного рода приказы, которые регламентируют вопросы осуществления выплат сотрудникам МВД, аппарата МВД, водителям в структуре МВД, и т.д.

В 2019 году действуют следующие приказы:

1. Приказ МВД России «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием…» от 31.01.2013 № 65, которым утвержден одноименный порядок (далее – Порядок МВД № 65).
2. Приказ МВД России «О денежном содержании…», которым утвержден Порядок выплаты премий гос. служащим МВД от 20.09.2006 № 743 (далее – Порядок МВД № 743).
3. Приказ МВД России «О выплате ежемесячной премии за безаварийную работу» от 30.04.2009 № 335 (далее — Приказ МВД № 335).

Порядок премирования сотрудников МВД

В Порядке МВД № 65 предусмотрен раздел IV, в котором расписано, каким образом выплачиваются премии за добросовестное выполнение обязанностей сотрудниками МВД.

Максимальный объем премиальных выплат – не более 3 окладов денежного содержания за годичный период (п. 25 Порядка). Премиальные выплачиваются каждый месяц, по 25 % от оклада. Размер выплаты зависит от того, сколько дней в месяце отработал сотрудник. В это время включается и время обучения, отпусков, больничных.

Для того, чтобы узнать сумму, которая положена за 1 день, необходимо умножить оклад на 25 % и разделить на количество дней в месяце. Учитываются все календарные дни (например, 28 или 29 дней в феврале).

Начисление производится на основании приказа руководителя. Учитывается объем выполненных обязанностей за расчетный период (п. 30 Порядка).

Предусмотрены и основания для лишения премиальных. В частности, деньги не выплачиваются, если сотрудник МВД:

• отстранен от службы;
• имеет дисциплинарное взыскание, и руководитель издал приказ о депремировании. Выплаты возобновляются по прошествии месячного срока с момента наложения взыскания;
• грубо или неоднократно нарушил дисциплину службы;
• отказался переводиться на нижестоящую должность во исполнение приказа о наложении дисциплинарной ответственности;
• нарушил контракт;
• утратил доверие;
• представил подложные или заведомо недостоверные документы при трудоустройстве или в ходе прохождения службы;
• осужден за преступление;
• опорочил свою честь, совершив проступок.

Кроме того, премиальные не выплачиваются, если уголовное дело в отношении сотрудника прекращено ввиду истечения сроков давности, за примирением сторон, ввиду амнистии или деятельного раскаяния.

Дополнительно п. 34 Порядка предусматривает возможность выплаты премий за выполнение важных и сложных задач. Приказ о таких разовых выплатах издается руководителем подразделения МВД. Кроме того, Порядком МВД № 65 предусмотрена выплата премий курсантам и слушателям в зависимости от их успеваемости.

Порядок премирования государственных служащих аппарата МВД

В Порядке МВД от 20.09.2006 № 743 (Приложение № 2 к Приказу) установлена возможность выплаты премиальных для госслужащих МВД. Основание – выполнение важных и сложных задач.

• эффективность и добросовестность службы;
• качественное и быстрое выполнение обязанностей, которые указаны в регламентах по конкретной должности;
• вклад в выполнение подразделенями аппарата МВД важных и сложных задач.

Размер премии дифференцируется в зависимости от результатов деятельности конкретного госслужащего и не ограничивается максимальными рамками. Премии начисляются на основании решения руководителя аппарата МВД. Каких-либо дополнительных условий Порядок не содержит, соответственно премии выплачиваются на усмотрение руководства.

Порядок премирования водителей МВД, аппарата МВД, воинских частей МВД (за безаварийную работу)

Приказ МВД от 30.04.2009 № 335 закрепляет порядок выплат премиальных для водителей, так или иначе связанных с МВД. Выплаты связаны с безаварийной ездой.

Для удобства мы составили таблицу, в которой указываются категории водителей и размеры премиальных.

Премиальные выплачиваются путем издания руководителем казенного учреждения, в котором трудится водитель, соответствующего приказа.

Критерии для выплаты следующие:

1. Уровень профподготовки.
2. Классность.
3. Стаж.
4. Условия и режим работы.

Возможно лишение премии или уменьшение ее размера, если по результатам служебной проверки безаварийности установлен факт того, что водители попадали в ДТП. При этом оцениваются причины аварий. Начисления производятся вместе с зарплатой в пределах выделенных из бюджета средств.

Таким образом, мы постарались собрать воедино все приказы МВД, касающиеся вопросов выплаты сотрудникам премий, дать им характеристику и удовлетворить интерес лиц, которые вводят в поисковые строки браузеров запрос «приказ МВД премии».

Читайте еще больше полезной информации в рубрике: « «.

К новому 2018 году сотрудник и МВД получат премии, сообщил Владимир Путин 10 ноября во время поздравления их с профессиональным праздником. В МВД подтвердили: значительная прибавка к заработной плате будет.

Работа сотрудников МВД связана с ежедневным риском для жизни. Правительство также сообщает, что в январе 2018 года будет проведена масштабная работа по пересмотрению размеров довольствия полицейских. Готовится целевая прграмма по улутшению всех работников силовых структур.

форум сотрудников мвд премия к новому году 2018: Получат те кто отличился

К 2018 году надеются получить премии многие сотрудники МВД. Кроме того, президент страны заявил, что «майские указы» будут выполнены в полном объеме.

В течение года МВД старается экономить свой бюджет, дабы в декабре выдать сотрудникам премии. Начальство, руководство, естественно, получают более существенные прибавки, чем рядовые.

Каждый год полиции выплачиваются квартальные премии, премии к профессиональному празднику. В рамках действующего законодательства все сотрудники получают премии к зарплатам. В этот раз власти планируют выдать премии только тем, кто отличился, имеет заслуги, значки. Имена их неизвестны, как и размер самой прибавки. Отличившиеся полицейские получат подарки: планшеты, микроволновки, часы.

В начале года началась зачистка в рядах полиции - штат сократился до 900 000 сотрудников. В МВД уже говорили, что благодаря сокращениям и оптимизации можно экономить бюджет, следовательно, в дальнейшем повысить уровень премий и зарплат. Повышение зарплаты в этот раз будет проведено на 7%, а «чистая» заработная плата увеличится на 5%. Прибавка предусмотрена и для сотрудников, пострадавшим на службе, и пенсионерам.

форум сотрудников мвд премия к новому году 2018: Дополнением благ будет, бесплатное жилье и медицинское обслуживание

Улучшение качества жизни сотрудников силового ведомства начнут с постановки на учет в очереди на бесплатное жилье. Жилая недвижимость будет представлена в виде служебной квартиры. Такие улучшения планируются государством на 2018 год.

Сотрудники получат право на современное качественное медицинское обслуживание, бремя оплаты которого ложиться на государственный бюджет. В эту статью включили право на получение путевок в санатории для оздоровления и отдыха. Возможность пользоваться данной нормой распространяется на служащего и членов семьи.

Дополнением благ, является возможность получения 10 дней дополнительного отпуска, которые можно брать в течение года.

После сдачи квалификационных тестов и подтверждения компетентности, работник МВД может рассчитывать на повышение зарплаты. Так, рядовой состав будет получать как минимум 20 тысяч рублей в месяц. Заработная плата офицеров составит примерно 45 тысяч рублей ежемесячно. В том случае, если служащий желает получить образование по смежной профессии, его заработок будет увеличен на 20% от существующего оклада.

форум сотрудников мвд премия к новому году 2018: Многие уже получили и планируют куда потратить

Исходя из должности и уровня профессионализма, существуют надбавки за воинское звание, риски, работу с секретными документами и материалами.

Предусмотрена выплата премий за качественно выполненные сложные задания. Государство компенсирует сотруднику органов МВД сложность работы в условиях, опасных для жизни. Учитывается уровень допуска к секретной информации и вознаграждается необходимость соблюдения государственной тайны.

Государство выделяет компенсацию за хранение тайны в размере, превосходящем 80% оклада.

На высших уровнях, руководство зорко следит за развитием личного состава и предусматривает введение премий тем сотрудникам, которые добросовестно несут службу, активно и качественно выполняют поставленные задачи и проявляют высокий личный рост в овладении всеми тонкостями профессии.

Заработную плату и премию полиции рассчитывают с учетом негативных моментов во время службы. Например, если была нарушена дисциплина, сотрудника лишают премии. Также ее не выдают за опоздания.

В течение нескольких последних лет Правительство РФ ведет целенаправленную работу, связанную с реформированием Министерства Внутренних дел. Изменения происходят постоянно, и касаются самых разных сфер деятельности ведомства – от его названия (была Милиция – стала Полиция), до штатной численности, прав и обязанностей. Крайне редко при всех этих переменах рассматривался и решался положительно один-единственный вопрос – размер денежного довольствия.

Текущее положение дел

В течение последних пяти лет финансирование данной статьи расходов для полицейских не менялось. Несмотря на громкие заявления чиновников различных рангов, эти показатели (в отличие от инфляции, роста цен и т.п.) не менялись. Естественно, обещания увеличить зарплату сотрудникам ведомства на 50, 100, 150% оставались лишь простыми популистскими заявлениями. И только в 2018 году наконец, произошло долгожданное изменение. Было принято решение увеличит денежное довольствие на величину инфляции. По мнению Правительства этот показатель не превысил 4%. Именно ан столько и была проиндексирована зарплата. Решила ли она накопившиеся проблемы? Позволила ли компенсировать убытки, снижение уровня жизни для людей в погонах? Ответа на этот вопрос не требуется. Достаточно лишь посмотреть, на сколько за этот же период времени выросли квартплата и коммунальные платежи!

Прогнозы повышения зарплат в полиции в 2019 году

Существенные практические изменения в МВД все-таки начнутся. Согласно указу Президента РФ, в первую очередь будет проведена существенная перестройка организационно-штатной структуры. Уже в конце 2018 года будет упразднено Управление по обеспечению безопасности ДД. Далее в штат ведомства введут подразделения пожарной безопасности и МЧС, пройдет слияние ППС и ГИБДД.

Наконец, из источников близких к Правительству, стало известно о начале реализации ряда социальных вопросов, качающихся всех работников министерства. Самый ожидаемый из этих вопросов – повышение зарплаты в 2019 году. В майских указах Президента была поставлена задача увеличить на 150% денежное довольствие сотрудникам МВД по сравнению с 2012 годом. Скорее всего, постепенное выполнение этого требования начнется с Нового года.

Как может измениться зарплата полиции в 2019 году, немного цифр

Государство, продолжая свою внутреннюю политику, направленную на укрепление власти, приступает в наступающем году к плановой, постепенной реализации планов по повышению зарплаты полиции в 2019 году. Чтобы оценить масштабы грядущих перемен, необходимо знать сколько получают те или иные сотрудники в настоящее время, после проведенной 4-хпроцентной индексации. Вот эти показатели:

• Следователь (оперуполномоченный) 17 тыс. руб.
• Старший следователь 18,3 тыс. руб.
• Начальник отделения 20,3 тыс. руб.
• Начальник отдела 23 тыс. руб.
• Начальник управления 26 тыс. руб.

Очевидно, что, как и во многих других ведомствах, силовых структурах и организациях государственного подчинения, к должностным окладам есть и другие разделы, влияющие на итоговую величину денежной суммы, получаемой полицейским на руки. Это:

1. Надбавка за воинское звание (с учетом квалификации сотрудника могут достигать 30% от должностного оклада).
2. Доплата за стаж. Чем больше срок службы в ведомстве, тем на большую сумму ДД можно рассчитывать.
3. Надбавка за особые условия службы (коэффициент, устанавливаемый в зависимости от региона прохождения службы).

Очевидно, что повышение зарплаты сотрудникам полиции в 2019 году, если оно все же начнется, будет включать в себя не только изменение должностного оклада, но и рост дополнительных выплат.

Самые свежие новости из МВД

Одним из важнейших условий успешного реформирования ведомства, наряду с повышением зарплаты полицейских с 1 января 2019 года, будут также и существенные структурные преобразования. О части из них мы уже сказали, но это далеко не все изменения. С высокой долей вероятности можно сказать, что в составе МВД с Нового года заработает подразделение МГБ. Если верить информации, поступающей из некоторых СМИ, этот орган будет состоять из нескольких подразделений ФСБ и наделен самыми существенными полномочиями. Эта структура формируется не с «чистого листа», а создается на базе ранее действовавшей ФСО. По новому штату федеральная служба охраны сохранится, но ее функции и обязанности будут оптимизированы и максимально конкретизированы.

Грядущие изменения в структуре дорожной полиции и ГИБДД приведут не только к функциональным переменам, новшество непосредственно коснется каждого сотрудника, ведь значительная часть из них будет переведена на гражданские должности.

Что ждут от перемен власть, полиция и граждане? Подводим итоги

Очевидно, что первоочередные задачи, которые стремится решить Президент и Правительство – это повышение эффективности деятельности ведомства в целом за счет оптимизации численности, реформирования с учетом текущих конъектур, а также повышением престижа службы в МВД. Отсюда ожидаем пусть и не резкое, но все-таки повышение зарплаты сотрудникам полиции в 2019 году. Важное внимание уделяется также способности полицейских, в случае необходимости, пойти на любые жесткие меры для поддержания правопорядка и противодействия любым попыткам общественного давления на власть.

Для рядовых сотрудников министерства, приоритеты также очевидны. Это достойные условия труда и нормальное денежное довольствие. Офицеры будут стремиться сделать карьеру, а для гражданского персонала важно создать условия труда с нормированным рабочим днем, достойным заработком и возможностью получения дополнительных привилегий.

Ну а народ, как всегда, ждет перемен к лучшему и надеется, что когда-нибудь вернется знаменитый персонаж из известного стихотворения Михалкова – «Дядя Степа»! Настанут времена, когда вновь можно будет обращаться к полицейским на улице практически за любой помощью и быть уверенным, что каждый гражданин будет надежно защищен в правовом поле.

Как все будет на самом деле – время покажет!

Полицейские или сотрудники министерства внутренних дел сталкиваются с риском для здоровья и жизни ежедневно. С января будущего года служащие правоохранительных органов получат значительную прибавку к жалованию.

Это, 10 ноября, поздравляя с профессиональным праздником, пообещал в своем интервью сам глава государства Владимир Путин. В главном финансовом ведомстве страны, подтверждают эту информацию.

В течении года МВД максимально экономит бюджетные средства, чтобы в декабре из сэкономленного выплатить всем сотрудникам хоть и небольшую, но долгожданную премию.

Высшие чины и начальники получат повышение гораздо более существенное, чем рядовые сотрудники. Министерство внутренних дел и чрезвычайных ситуаций являются самыми крупными государственными организациями в стране. Здесь работает огромное количество людей, которые с нетерпением ждут повышения зарплаты.

Еще пять лет назад началась реформа полиции, согласно специальной программе, которая должна полностью завершится в 2018 году. С начала реформирования оклад полицейских был увеличен на 15 процентов, существенные корректировки были внесены в принцип начисления.

С прошлого года начались серьезные чистки в рядах правоохранительных органов, в результате чего общее число сотрудников сократилось до 900 тысяч человек. Именно оптимизация и сокращения дают возможность сэкономить средства для повышения заработных плат.

зарплата полиции в 2018 году может подняться только при проведении индексации, под которую должны попасть все бюджетники.

Законопроект, созданный специально по вопросу повышения зарплат полицейским в 2018 году, предусматривает повышение окладов стражам порядка на 7 процентов. При этом «чистая» зарплата повысится на 5%. Увеличатся также выплаты полицейским, которые пострадали на службе, и пенсионерам.

Ежегодно, также, выплачиваются квартальные премии, премии к профессиональному празднику и выплаты в конце года, осуществляемые за счет экономии средств.

В России каждый сотрудник правоохранительных органов ежегодно получает премию к заработной плате, согласно законодательству.

Премия будет выдаваться наиболее отличившимся сотрудникам. Кто именно отличился и какая будет сумма премии, решать будет руководство подразделений органов внутренних дел в каждом конкретном случае.

Поголовной премии на день полиции в 2017 году не будет. Будут в соответствии с новыми указаниями МВД России награждать только особо отличившихся грамотами, значками и ценными подарками (часы, планшеты, блендеры, микроволновые печи)

Премию на день полиции не выдают рядовым сотрудникам уже пару лет практически во всех отделениях и подразделениях, сообщает портал Rosregistr. Вполне возможно, что будет премирование отдельных сотрудников, но не массовое.

Расчет заработной платы и премий полицейских осуществляется с учетом отрицательных моментов службы. Явные нарушители дисциплины лишаются премий. Аналогично касается полицейских, которые постоянно опаздывают на работу. Подобные меры сохраняют дисциплину на рабочем месте, повышая не только профессиональные, но и человеческие качества полицейских.

Для правительства это способ сокращения расходов на бюджетниках, которые не смогли показать хорошие результаты.

В мае текущего года президент заявил, что полицейским в следующем году повысят зарплату, по сравнению с 2012 года, на 150%. Такой стремительный рост связан с пополнением бюджета за счет налогов, которые также будут увеличены. Эксперты заявили, что в среднем полицейские в РФ получают 55 тыс. руб. В эту цифру входят платы полицейским высших званий и рядовых сотрудников.

Ожидается возврат ранее отмененных льгот. Планируется ввод на бесплатное обеспечения полицейских жильем и путевками в санаторий, включая лечение. Дополнительно полицейским будет предоставляться отпуск до 10 дней.

Сегодня свой профессиональный праздник отмечает почти миллион россиян - тех, чья служба, по словам из песни, «и опасна и трудна».

Вместе с грамотами и наградами полицейским дают к этому дню и денежные премии. Однако далеко не всем и далеко не всегда в соответствии с заслугами, считают члены полицейского профсоюза. «Преступная Россия» выясняла, почему нередко рискующих жизнью оперативников и патрульных МВД премирует суммами, несопоставимо меньшими по сравнению с премиями их коллег в кабинетах ГУ МВД РФ по Москве.

Вопрос премий к 10 ноября волнует сотрудников правоохранительных органов из разных регионов России. Не обходилось и без скандалов - в 2012 году например, выяснилось, что ростовские полицейские получили премии втрое меньшие по сравнению с краснодарскими коллегами (18 и 52 тысячи рублей соответственно). Поэтому ежегодно, начиная с конца октября на профессиональных форумах и в сообществах полицейских в соцсетях начинается оживленный обмен информацией о том, кому, когда и сколько. Однако в этом году больше, чем обычно.

Началось все с того, что Telegram-канал Mash опубликовал пост с перечислением премий в размере от 300 до 400 тысяч рублей ко Дню полиции нескольким руководящим сотрудникам ГУ МВД по Москве. Первой в списке имен с 300 тысячами рублей премии значилась некая «секретарша главы полиции Москвы Ольга Люкова». Намеренно или нет была искажена реальность, но игра на стереотипах удалась, что естественно и вызвало бурную реакцию интернет-пользователей, а позже и профсоюза полицейских.

По факту же сумму, немалую и для руководителя в генеральских погонах, получила не мифическая «секретарша», а помощник начальника ГУ МВД РФ по Москве, подполковник внутренней службы Ольга Николаевна Дюкова, назначенная на эту должность менее года назад. По данным газеты «Петровка 38», ранее Дюкова занимала различные посты в Управлении делопроизводства и режима ГУ МВД России (УДиР МВД РФ). К слову, второй помощник начальника столичного главка МВД, полковник внутренней службы Тимофей Витальевич Юдин получил точно такую же премию. Должность Дюковой сути дела в корне не меняет - но внимание общественности к проблеме привлекла. Ведь размеры премии сотрудникам МВД и других силовых структур в регионах на несколько порядков ниже, чем в столице, даже у тех, кто повыше званием. Да и то, судя по данным с полицейских форумов, премия будет не всем регионам.

Между тем, как выяснила «Преступная Россия», 300 тысяч рублей - не самая большая сумма премиальных московским полицейским в приказе №3457 начальника ГУ МВД по Москве Олега Баранова от 31 октября 2017 года.

В нем на пяти листах перечисляются руководители ГУ МВД по Москве, которым посчастливилось в этом году с размахом отпраздновать на деньги налогоплательщиков свой профессиональный праздник.

Генерал-лейтенант Андрей Понорец

Самые высокие премии в московском главке получили замначальника столичного управления ГУ МВД РФ генерал-лейтенант внутренней службы Андрей Понорец и начальник ГСУ МВД по Москве генерал-майор юстиции Наталья Агафьева. Им непосредственный руководитель начислил по 400 тысяч рублей.

Внушительная цифра, в общем-то обоснована - замы начальника главка фактически осуществляют оперативное управление московскими структурами МВД, по численности сравнимых с личным составом трех армейских корпусов.

Да и сам глава ГУ МВД по Москве, поговаривают столичные оперативники, не остался без поощрения руководства. По данным Telegram-канала «Опер слил», на День сотрудника органов внутренних дел России он получил «сверху» премию в 3 млн рублей. Но этой информации, видимо, так и суждено остаться в категории слухов.

Кнут и пряник

Следующие градационные ступени в «премиальном» приказе генерала Баранова - 350 и 300 тысяч рублей представляют гораздо больший интерес с точки зрения динамики предстоящих карьерных взлетов и падений в московском главке.

В категории 350 тысяч рублей начальником ГУ МВД по Москве были отмечены глава УГИБДД Москвы и замначальника полиции Виктор Коваленко, начальник тыла - полковник внутренней службы Алексей Макаров, начальник УООП ГУ МВД Москвы полковник Андрей Захаров и начальники УВД столичных административных округов. И хотя среди оперов «на земле» прокатился ропоток, что, мол, начальников УВД округов наградили одинаково, вне зависимости от резонансных раскрытий, общего показателя защиты населения и происшествий по личному составу, это не совсем так.

Генерал-майор Виктор Коваленко

По приказу можно сделать определенные выводы о том, у кого из полицейских начальников при новом главе ГУ МВД по Москве вместо ушедшего на другую должность Анатолия Якунина дела идут хорошо, а у кого - не очень.

Наша
справка

Генерал-майор Баранов был назначен указом Владимира Путина начальником Главного управления МВД России по Москве в сентябре 2016 года. Начав свой путь в структурах МВД в 1989 году с рядового сотрудника 173 отделения милиции Москвы, за годы службы Олег Баранов успел поработать замначальника столичного УБОП, а также замначальника и начальником МУРа. С 2012 года Олег Баранов занимал должность заместителя начальника ГУ МВД России по Москве. Награжден медалями «За отвагу» и «За отличие в охране общественного порядка». Указом президента РФ от 14 июня 2012 года ему присвоено специальное звание «генерал-майор полиции».

Как писала ранее «Преступная Россия», новый глава столичного ГУ МВД с самого начала зарекомендовал себя как активный и бескомпромиссный руководитель. До конца 2016 года была проведена негласная проверка во всех 125 райотделах и 10 окружных управлениях столичного главка. Подразделения «зачищались» в первую очередь от сотрудников с сомнительной репутацией и ключевых назначенцев бывшего начальника ГУ МВД по Москве Анатолия Якунина.

Генерал-майор Олег Баранов

В частности, были отправлены в отставку начальник УВД по ТиНАО Сергей Терновых, с которым Якунин работал в УВД Воронежской и Новгородской областях, работавший замначальника МУРа зять Анатолия Якунина Михаил Гусаков и бывший пресс-секретарь столичной полиции Софья Хотина, с мужем которой Якунин также работал в Воронежской области. В марте 2017 года ушли на пенсию руководитель оперативного управления ГУ МВД Москвы Геннадий Голиков, а также начальник всех участковых и ПДН Москвы Михаил Павличук.

Вскоре после этого на внутреннем совещании генерал Баранов в жесткой форме раскритиковал руководящий состав ГУ МВД по Москве. Он отметил низкую эффективность оперативно-служебной деятельности, срыв сроков по уголовным делам и должностные преступления сотрудников полиции. Шестеро руководителей управлений по административным округам получили строгие выговоры и предупреждение о неполном служебном соответствии. Как выяснила «Преступная Россия», двое участников весеннего «черного списка» генерала Баранова среди руководства своих УВД на официальном сайте ведомства уже не числятся. Это - начальник УВД по САО генерал-майор Сергей Веретельников и врио начальника УВД по ТиНАО полковник Борис Шейнкин (теперь он служит в должности замначальника СЗАО).

Экс-глава ГУ МВД РФ по Москве Анатолий Якунин

Зато в предпраздничном приказе главы московского ГУ МВД на получение премий вместо них фигурируют врио начальника УВД по САО полковник Сергей Василевский и начальник УВД по ТиНАО полковник Шамиль Сибанов. Примечательно, что Сибанову за полгода удалось выбраться из аутсайдеров в глазах генерала Баранова. В то время, когда он получил выговор, полковник еще руководил другим УВД - по СВАО. Еще один бывший фигурант «черного списка», начальник УВД по ЮАО генерал-майор Роман Плугин также смог «починить свою карму». Преемник Сибанова на прежнем посту, назначенный в мае 2017 года начальником УВД по СВАО полковник Василий Петрунин свои 350 тысяч рублей к празднику также получит, как и генералы-«отличники» Игорь Зиновьев (бывший начальник МУРа, ныне начальник УВД ВАО Москвы), Анатолий Фещук (СЗАО), Андрей Пучков (ЗАО) и Юрий Демин (ЮАО).

Генерал-майор Александр Букач

Гораздо тревожнее дела обстоят у заработавших весной «неполное служебное» генерал-майоров Александра Букача (ЦАО) и Бориса Пищулина (ЮВАО). Премий ко Дню полиции в этом году им не видать.

Генерал-майор Борис Пищулин

Примечательно, что в приказе нет имени и врио начальника Московского уголовного розыска Александра Быненко, которого генерал Баранов представил руководителям главка 7 апреля 2017 года. В конце сентября сообщалось, что легендарный МУР вскоре возглавит замначальника ГУНК МВД Сергей Кузьмин. Судя по этим признакам, главой московских «сыскарей» Быненко уже не стать.

Не отмечена в приказе и врио начальника УДиР ГУ МВД по Москве полковник внутренней службы Марина Лобова, а вот получившую 300 тысяч рублей замначальника УДиР полковника Наталию Бычкову источник в правоохранительных органах назвал «фактически будущим начальником управления делопроизводства».

Если в начислении денежного поощрения главам подразделений логика руководства полиции Москвы в целом понятна, адресаты премий в размере 300 и 200 тысяч в том же приказе вызвали у кого-то из рядовых сотрудников возмущение, а у кого-то горькую усмешку.

Большинство получателей в этой категории - руководители вспомогательных подразделений ГУ МВД, однако находящиеся в непосредственной близости от «пункта раздачи».

Например, начальник управления мобилизационной подготовки и мобилизации (УМПиМ) Александр Дьячков - «главный по противогазам», как его назвали в комментарии к приказу в ВК-паблике «Омбудсмен полиции» или начальник УРЛС, «главный психолог» столичного полицейского управления Виктор Гордун, главред еженедельной газеты «Петровка-38» Александр Обойдихин, начальник управления кадров Егор Панов, руководитель культурного центра ГУ МВД полковник внутренней службы Юрий Рыбальченко. Все они и многие другие их коллеги получили премии по 300 тысяч рублей. Также несколько офицеров МВД отмечены премиями в 250, 200 и 100 тысяч рублей.

Александр Обойдихин

Младший офицерский и сержантский состав ГУ МВД Москвы, а также вольнонаемные сотрудники, премии к празднику тоже ждут. По неофициальным данным, сотрудники получат к празднику от 5 до 20 тысяч рублей, а младший офицерский состав - в размере оклада в зависимости от звания, да и то не всем.

Наша
справка

Выплата премий сотрудникам органов внутренних дел регламентируется IV разделом приказа МВД РФ от 31 января 2013 г. N 65 «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации». Обычно выплачивается ежемесячно по 25 % от оклада. При этом премии не выплачиваются, если сотрудник МВД отстранен от службы, имеет дисциплинарное взыскание, нарушение дисциплины службы, нарушение контракта, или в связи с утратой доверия. Также для полицейских предусмотрены поощрительные денежные выплаты в виде разовых премий (ФЗ от 30.11.2011 N 342 (ред. от 03.04.2017)). Они являются дополнительными, поэтому их размер регулируется согласно средствам, которые выделяются на выплату денежного довольствия. Решение о такой выплате принимает глава территориального подразделения, в котором работает премируемый сотрудник МВД.

Напомним, что предшественник генерала Баранова на посту начальника столичного главка Анатолий Якунин в 2015 году дал распоряжение руководителям окружных управлений полиции, столичного ГИБДД, УВД на Московском метрополитене, ОМОНа, командирам 1-го и 2-го оперативного полка и ряда других подразделений ограничить выплаты разовых премий.

«Премирование личного состава осуществлять только за раскрытие тяжких и особо тяжких преступлений, в пределах выделенного финансирования. Выплаты дополнительной материальной помощи осуществлять в случае крайней необходимости», - говорилось в телеграмме Якунина. Ограничительные меры были приняты «до особого распоряжения» с целью «усиления контроля за использованием ассигнований, выделенных на денежное довольствие и заработную плату».

В приказе генерала Баранова причина для награждения фигурирует - «за успешное и добросовестное выполнение своих служебных обязанностей и сложных и важных задач и в связи с празднованием Дня сотрудника органов внутренних дел».

Однако полицейские «на земле» подвергли сомнению эту формулировку - действительно ли выполнение задач генералами и полковниками главка соответствует размерам их поощрения в финансовом эквиваленте? На сайте полицейского профсоюза по этому поводу приводится в пример история с награждением двух сотрудников севастопольского подразделения Росгвардии, которые с риском для собственной жизни спасли водителя из горящего автомобиля. Начальство отметило их мужество - каждому была начислена премия в… 2 тысячи рублей.

В два миллиона рублей - в пять раз больше, чем получили к празднику полицейские генералы в Москве, МВД оценило жизнь инспектора ГИБДД Сергея Грачева, в конце сентября сбитого насмерть сотрудником ФСБ на разделительной полосе Нового Арбата. Его оставшимся без отца двум маленьким детям и вдове выделили именно такую сумму. В случае с начислением пособия, как и с премиями, говорится на сайте профсоюза московских полицейских, по нормативным актам придраться не к чему - все по закону. Но вот по совести ли?